2026云南农业大学第一批招聘编制外人员6人备考题库及参考答案详解一套.docxVIP

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2026云南农业大学第一批招聘编制外人员6人备考题库及参考答案详解一套.docx

2026云南农业大学第一批招聘编制外人员6人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、今年2月,有网友爆料在哈尔滨某餐馆遇到天价鳇鱼情况,此事件引发社会广泛热议。事件曝光后,当地相关政府部门决定吊销该餐馆的营业执照,并对其予以行政处罚,同时在全市范围内开展餐饮业专项大检查和大整顿行动。这体现了政府的()。

A.经济调节职能

B.市场监管职能

C.社会管理职能

D.公共服务职能

【答案】:B

【解析】题目描述了网友爆料哈尔滨某餐馆天价鳇鱼事件后,当地政府吊销涉事餐馆营业执照、予以行政处罚,并开展全市餐饮业专项大检查和整顿行动。这一系列举措是政府针对市场中存在的不良经营现象进行管理和规范,目的是维护市场秩序,属于市场监管职能的范畴。经济调节职能主要侧重于对宏观经济的调控,比如运用财政政策、货币政策等手段调节经济总量和结构;社会管理职能重点在于维护社会公共秩序、协调社会利益关系等;公共服务职能主要是为社会公众提供诸如教育、医疗、基础设施等方面的服务。本题中政府的行为主要是对市场进行监督和管理,所以体现的是市场监管职能。

2、行政方法的本质是()。(无需改写,原题目已符合要求)

A.约束

B.管理

C.调解

D.服务

【答案】:B

【解析】行政方法是指依靠行政组织的权威,运用命令、规定、指示、条例等行政手段,按照行政系统和层次,以权威和服从为前提,直接指挥下属工作的管理方法。行政方法的本质是服务。这是因为行政组织和人员作为人民的公仆,其开展的一切管理活动都要以满足社会公众的需求、维护社会公共利益为出发点和归宿,为社会和公众提供优质的服务。行政权力的行使、行政手段的运用等都是为了更好地履行服务职能,推动各项事业的发展,保障人民的权益。所以该题的正确答案是服务。

3、在管理工作中,程序指的是按时间先后或依次安排的工作步骤。下面不符合程序的是()。

A.发现问题,确定目标,分析评估,方案选择,实验实证

B.调查研究,征求意见在先;集体讨论,修改定论在后

C.定性判断在前,定量数据收集整理在后

D.议论纷纷在先,择善而从在后

【答案】:C

【解析】程序是按时间先后或依次安排的工作步骤。对于选项中所描述的工作步骤,需要判断其先后顺序是否合理。发现问题、确定目标、分析评估、方案选择、实验实证,这一系列步骤是按照正常的工作逻辑,先明确问题和目标,再对方案进行分析和选择,最后通过实验实证来验证,是合理的程序。调查研究、征求意见在先,集体讨论、修改定论在后,先收集信息再进行讨论和定论,符合先了解情况再做决策的顺序,是合理的程序。通常应该是先收集定量数据,再进行定性判断,因为定量数据能提供更客观、具体的信息,在此基础上进行定性分析才更准确。而定性判断在前,定量数据收集整理在后,不符合正常的工作步骤顺序,不是合理的程序。议论纷纷在先,择善而从在后,先进行充分的讨论,然后选择好的建议,也是合理的工作程序。所以不符合程序的是先进行定性判断,再收集定量数据整理。

4、下列属于《水浒传》中的人物是:

A.晁盖

B.黄盖

C.蒋干

D.吕蒙

【答案】:A

【解析】该题问《水浒传》人物。晁盖是《水浒传》中梁山寨主。黄盖、蒋干、吕蒙均为《三国演义》里东吴人物,所以正确人物是晁盖。

5、在市场经济条件下,企业、商业银行和资产所有者的最终目标是()。

A.价值最大化

B.利润最大化

C.价格最大化

D.效益最大化

【答案】:B

【解析】在市场经济条件下,企业、商业银行和资产所有者从事经济活动,本质上是为了追求经济利益,也就是要获取尽可能多的利润。利润是企业经营成果的重要体现,是衡量企业经济效益和综合实力的关键指标。企业通过合理配置资源、降低成本、提高生产效率等方式来增加利润。商业银行作为金融企业,其经营目的也是在控制风险的前提下追求利润最大化。资产所有者将资产投入市场,也是期望通过资产的运作获得更多的利润回报。价值最大化通常更多强调企业长期的、综合的价值,包括品牌价值、社会价值等多个方面,它是一个较为宽泛和长期的目标,不能直接体现企业在日常经营中的核心追求。价格最大化一般情况下并不符合市场规律,因为在市场竞争中,过高的价格可能导致产品或服务缺乏竞争力,反而不利于企业的发展。效益最大化包含了经济效益和社会效益等多个维度,表述过于宽泛,不能准确反映企业、商业银行和资产所有者最直接和核心的目标。因此,最终目标是利润最大化。

6、下列不属于现代企业制度特征的是()。

A.权责明确

B.决策民主

C.管理科学

D.政企分开

【答案】:B

【解析】现代企业制度具有产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的特征。权责明确清晰界定了所有者、经营者和劳动者各自的权利与责任,有助于提高企业运营效率;政企分开使企业摆脱政府行政干预,能够按照市场规律自主经营;

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