麻涌镇人力资源服务有限公司招聘7人考前自测高频考点模拟试题附参考.docxVIP

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  • 2026-02-07 发布于河南
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麻涌镇人力资源服务有限公司招聘7人考前自测高频考点模拟试题附参考.docx

麻涌镇人力资源服务有限公司招聘7人考前自测高频考点模拟试题附参考

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一、单选题(共10题)

1.1.下列哪项不属于国家公务员的基本条件?()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有大专以上文化程度

2.2.公务员法规定,公务员的考核内容包括哪些?()

A.德、能、勤、绩、廉

B.能、勤、绩、廉

C.德、能、勤、绩

D.德、能、勤

3.3.下列哪种情况不属于公务员应当回避的情形?()

A.与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的

B.负有组织、领导责任,但不是直接责任人的

C.有其他可能影响公正执行公务的

D.亲属在单位担任领导职务的

4.4.公务员晋升职务,应当具备哪些基本条件?()

A.县级以上领导职务应当具有5年以上工龄和2年以上基层工作经历

B.县级以上领导职务应当具有3年以上工龄和2年以上基层工作经历

C.县级以上领导职务应当具有4年以上工龄和3年以上基层工作经历

D.县级以上领导职务应当具有5年以上工龄和3年以上基层工作经历

5.5.公务员在哪些情况下可以免予辞退?()

A.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的

B.工作表现突出,有特殊贡献的

C.因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的

D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归的

6.6.公务员年度考核的结果有哪些?()

A.良好、称职、基本称职、不称职

B.优秀、称职、基本称职、不称职

C.良好、优秀、称职、基本称职、不称职

D.良好、优秀、称职、不称职

7.7.公务员培训的主要内容有哪些?()

A.公共知识、法律法规、职业道德、专业技能

B.公共知识、法律法规、领导能力、专业技能

C.公共知识、法律法规、职业道德、领导能力

D.公共知识、法律法规、职业道德、组织能力

8.8.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以申请复核、申诉或控告。下列哪项不属于公务员申诉的范围?()

A.对涉及本人的人事处理决定不服的

B.对涉及本人的考核结果不服的

C.对涉及本人的奖励、处分不服的

D.对涉及本人的培训、休假安排不服的

9.9.下列哪项不属于公务员的基本权利?()

A.获得履行职责应当具有的工作条件

B.非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分

C.对机关工作和领导人员提出批评和建议

D.享有社会保险和福利待遇

10.10.公务员考核的方式有哪些?()

A.日常考核、年度考核、专项考核

B.日常考核、年度考核、任职考核

C.日常考核、年度考核、晋升考核

D.日常考核、年度考核、考核评估

二、多选题(共5题)

11.1.以下哪些属于国家公务员的任职条件?()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

12.2.公务员培训的主要目的是什么?()

A.提高公务员的业务能力和综合素质

B.促进公务员的晋升和职业生涯发展

C.调整公务员的工作岗位和职务

D.优化公务员队伍结构

13.3.下列哪些情况可以视为公务员违法违纪行为?()

A.违反国家法律法规和政策

B.滥用职权,损害国家和人民群众利益

C.贪污受贿,挪用公款

D.工作玩忽职守,给国家和社会造成损失

14.4.公务员年度考核的内容包括哪些方面?()

A.工作表现

B.工作能力

C.工作态度

D.工作实绩

15.5.公务员申诉的途径有哪些?()

A.向原处理机关申请复核

B.向同级公务员主管部门申请复核

C.向上一级公务员主管部门申请复核

D.向人民法院提起诉讼

三、填空题(共5题)

16.公务员法规定,公务员应当坚持的宗旨是全心全意为人民服务。

17.公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越级晋升。

18.公务员的考核分为平时考核和年度考核。考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

19.公务员应当遵守纪律,不得有下列行为:散布有损国家声誉的言论,组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工。

20.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。

四、判断题(共5题)

21.公务员的职责是执行国家公务,维护宪法和法律尊严。()

A.正确B.错误

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