丽江文化旅游学院招聘银龄教师93人考前自测高频考点模拟试题及一套.docxVIP

丽江文化旅游学院招聘银龄教师93人考前自测高频考点模拟试题及一套

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪项不属于教师职业道德的基本要求？()

A.爱岗敬业

B.严谨治学

C.为人师表

D.教书育人

2.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪项不是教师的基本能力？()

A.传授知识的能力

B.组织管理的能力

C.沟通协调的能力

D.享受生活的能力

3.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师劳动的特点不包括以下哪项？()

A.创造性

B.辛苦性

C.社会性

D.无偿性

4.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师职业的声望主要来源于哪方面？()

A.高收入

B.社会尊重

C.高地位

D.稳定的工作

5.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师与学生之间建立良好关系的首要条件是？()

A.教师对学生的关爱

B.学生对教师的尊重

C.教师的专业素养

D.教师的课堂管理能力

6.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师进行教学反思的方法不包括以下哪项？()

A.教学日记

B.教学案例

C.教学观察

D.教学总结

7.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪项不属于教师教学工作的基本环节？()

A.教学设计

B.教学实施

C.教学评价

D.教学休息

8.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪项不是教师教学评价的主要目的？()

A.提高教学质量

B.促进学生学习

C.评估教师工作

D.增加教师收入

9.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪项不是教师专业发展的途径？()

A.继续教育

B.教师培训

C.教育科研

D.职称评定

10.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪项不是教师与学生沟通的原则？()

A.尊重学生

B.真诚相待

C.公平公正

D.强制命令

二、多选题(共5题)

11.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪些是教师职业道德的基本要求？()

A.爱岗敬业

B.严谨治学

C.为人师表

D.教书育人

E.乐于奉献

12.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪些是教师专业发展的途径？()

A.继续教育

B.教师培训

C.教育科研

D.参加学术会议

E.职称评定

13.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪些是教师与学生沟通时应遵循的原则？()

A.尊重学生

B.真诚相待

C.公平公正

D.理解学生

E.指导学生

14.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪些是影响学生学习成效的因素？()

A.学生自身的学习态度

B.教师的教学方法

C.家庭教育的影响

D.学校的教育资源

E.社会环境

15.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，以下哪些是教育评价的主要目的？()

A.促进学生学习

B.提高教学质量

C.评估教师工作

D.指导教育决策

E.增强教师收入

三、填空题(共5题)

16.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师职业道德的核心是______。

17.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师进行教学反思的一种有效方法是______。

18.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师与学生建立良好关系的首要条件是______。

19.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师教学工作的基本环节包括______、______、______。

20.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师专业发展的途径之一是______，它有助于教师提升教育教学能力。

四、判断题(共5题)

21.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师职业道德规范是教师工作的唯一准则。()

A.正确B.错误

22.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师进行教学反思时，应该以自我批评为主。()

A.正确B.错误

23.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师在教学过程中应该避免与学生进行互动。()

A.正确B.错误

24.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师的专业发展完全依赖于外部培训和进修。()

A.正确B.错误

25.在丽江文化旅游学院银龄教师招聘考试中，教师应该严格按照教学计划进行教学，不得随意调整。()

A.正确