2025年河南省农村义务教育阶段学校特岗教师招聘1875人笔试备考试题及答.docxVIP

2025年河南省农村义务教育阶段学校特岗教师招聘1875人笔试备考试题及答

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.我国农村义务教育阶段学校特岗教师的招聘目的是什么？()

A.提高农村教师待遇

B.缓解城市教师过剩

C.促进城乡教育均衡发展

D.降低农村学生辍学率

2.特岗教师招聘的岗位类型包括哪些？()

A.小学教师

B.初中教师

C.高中教师

D.A和B

3.特岗教师招聘考试科目包括哪些？()

A.教育教学能力测试

B.综合素质测试

C.文化素质测试

D.A、B、C

4.特岗教师的招聘流程包括哪些步骤？()

A.报名、笔试、面试、体检、公示、聘用

B.笔试、面试、体检、公示、聘用、培训

C.报名、笔试、培训、面试、体检、聘用

D.报名、面试、体检、公示、聘用、培训

5.特岗教师招聘的年龄要求是多少？()

A.18-22岁

B.18-25岁

C.20-30岁

D.22-35岁

6.特岗教师在聘期内享受哪些待遇？()

A.享受国家规定的工资待遇

B.享受农村教师补贴

C.享受教师职称评定优先权

D.A、B、C

7.特岗教师聘期结束后，有哪些出路？()

A.继续在农村学校任教

B.转为事业单位编制教师

C.参加公务员考试

D.A、B、C

8.特岗教师招聘考试中，教育教学能力测试主要考察哪些方面？()

A.教育教学理论素养

B.教学设计能力

C.教学实施能力

D.A、B、C

9.特岗教师招聘考试中，综合素质测试主要考察哪些方面？()

A.思想政治素质

B.道德品质

C.身体素质

D.A、B、C

10.特岗教师招聘考试中，文化素质测试主要考察哪些科目？()

A.教育学、心理学

B.课程与教学论

C.语文、数学、英语等学科知识

D.A、B、C

二、多选题(共5题)

11.特岗教师招聘的目的是什么？()

A.优化农村教师队伍结构

B.提高农村教育质量

C.促进城乡教育均衡发展

D.缓解城市教师过剩

12.特岗教师招聘的资格条件包括哪些？()

A.具有国民教育序列本科及以上学历

B.持有与报考岗位相对应的教师资格证

C.年龄在30岁以下

D.身体健康

13.特岗教师在聘期内享受哪些保障？()

A.享有国家规定的工资待遇

B.享有农村教师补贴

C.享有职称评聘优先权

D.享有定期培训和考核

14.特岗教师招聘考试的内容主要包括哪些部分？()

A.教育教学能力测试

B.综合素质测试

C.文化素质测试

D.心理素质测试

15.特岗教师招聘流程包括哪些步骤？()

A.报名

B.笔试

C.面试

D.体检

E.公示

F.聘用

三、填空题(共5题)

16.河南省农村义务教育阶段学校特岗教师招聘计划人数为____人。

17.特岗教师招聘考试中，教育教学能力测试主要考察____和____能力。

18.特岗教师招聘考试中，综合素质测试主要考察____、____和____等方面。

19.特岗教师招聘考试中，文化素质测试主要考察____、____等学科知识。

20.特岗教师在聘期内，其工资待遇按照____标准执行。

四、判断题(共5题)

21.特岗教师招聘对象仅限于师范类院校毕业生。()

A.正确B.错误

22.特岗教师招聘考试只进行笔试，不进行面试。()

A.正确B.错误

23.特岗教师在聘期内，不得参加其他工作。()

A.正确B.错误

24.特岗教师聘期满后，必须回原籍地工作。()

A.正确B.错误

25.特岗教师招聘考试的内容与应聘者所学专业无关。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述特岗教师招聘的目的和意义。

27.特岗教师招聘的主要流程有哪些步骤？

28.特岗教师在聘期内有哪些权利和义务？

29.特岗教师招聘考试中，教育教学能力测试主要考察哪些方面的能力？

30.特岗教师招聘考试中，综合素质测试主要考察哪些方面的素质？

2025年河南省农村义务教育阶段学校特岗教师招聘1875人笔试备考试题及答

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】特岗教师招聘旨在促进城乡教育均衡发展，将优秀师资力量分配到农村学校，提高农村教育质量