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2025年公开选聘珙县县属国有企业领导人员拟聘用人员的考前自测高频考点

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.珙县县属国有企业领导人员的选聘程序中，哪一项不是必经程序？()

A.考前自测

B.现场资格审查

C.综合考核

D.组织考察

2.以下哪项不属于珙县县属国有企业领导人员拟聘用人员的资格条件？()

A.具有良好的政治素质和道德品行

B.具有大学本科及以上学历

C.具有相关工作经验

D.具有犯罪记录

3.珙县县属国有企业领导人员的选聘过程中，以下哪项不是对拟聘人员的考核内容？()

A.专业知识与技能

B.工作经历与业绩

C.身体健康状况

D.政治表现与道德品行

4.珙县县属国有企业领导人员的拟聘用名单确定后，应当在多少个工作日内进行公示？()

A.5个工作日

B.7个工作日

C.10个工作日

D.15个工作日

5.珙县县属国有企业在选聘领导人员时，以下哪项做法不符合公平、公正原则？()

A.通过公开选拔程序选聘

B.确保所有应聘者有平等的竞争机会

C.在考核过程中实行回避制度

D.公开选聘结果，不对外公布考核过程

6.珙县县属国有企业领导人员的选聘工作，由哪个部门负责组织实施？()

A.组织部

B.人力资源社会保障局

C.财政局

D.国资委

7.珙县县属国有企业领导人员的拟聘用人员公示期间，以下哪项行为是不允许的？()

A.收集公众对拟聘人员的意见和建议

B.对拟聘人员的信息进行核实

C.对拟聘人员的身份进行确认

D.接受公众对拟聘人员的匿名举报

8.珙县县属国有企业领导人员的选聘过程中，对违反选聘规定的行为，应如何处理？()

A.责令改正，给予警告

B.通报批评，取消选聘资格

C.降级使用，给予记过

D.开除党籍，开除公职

9.珙县县属国有企业领导人员的试用期一般为多久？()

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.1年

10.珙县县属国有企业领导人员的考核周期是多久进行一次？()

A.每半年

B.每年

C.每两年

D.根据实际情况

二、多选题(共5题)

11.珙县县属国有企业领导人员拟聘用人员的资格条件中，以下哪些属于必备条件？()

A.具有良好的政治素质和道德品行

B.具有大学本科及以上学历

C.具有相关工作经验

D.具有犯罪记录

12.珙县县属国有企业领导人员的选聘程序中，以下哪些环节是公开进行的？()

A.考前自测

B.现场资格审查

C.综合考核

D.组织考察

13.珙县县属国有企业领导人员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作能力与业绩

B.政治表现与道德品行

C.团队协作与沟通能力

D.身体健康状况

14.珙县县属国有企业领导人员的拟聘用名单公示期间，公众可以通过哪些方式提出意见和建议？()

A.通过企业网站在线提交

B.以书面形式向企业提出

C.通过电话或电子邮件联系企业

D.以上都是

15.珙县县属国有企业领导人员的选聘工作中，以下哪些行为可能被认定为违规操作？()

A.在考核过程中泄露考题

B.对不同应聘者采取不同标准

C.未按程序进行公示

D.以上都是

三、填空题(共5题)

16.珙县县属国有企业领导人员的选聘工作，应当遵循的原则是______、______、______和______。

17.珙县县属国有企业领导人员的拟聘用名单公示期不少于______个工作日。

18.珙县县属国有企业领导人员的试用期一般为______个月。

19.珙县县属国有企业领导人员的考核周期通常为______进行一次。

20.珙县县属国有企业领导人员的选聘过程中，如发现应聘者有______情形，将取消其选聘资格。

四、判断题(共5题)

21.珙县县属国有企业领导人员的选聘过程必须完全公开，任何环节都不允许有任何形式的保密。()

A.正确B.错误

22.珙县县属国有企业领导人员的拟聘用名单一经公示，即视为最终聘用结果。()

A.正确B.错误

23.珙县县属国有企业领导人员的考核结果仅用于决定其是否续聘，不影响其薪酬待遇。()

A.正确B.错误

24.珙县县属国有企业领导人员的选聘过程中，应聘者的个人隐私信息不得泄露。()

A.正确B.错误

25.珙县县属国有企业领导人员的拟聘用人员试用期结束