LeCun曝Meta作弊刷榜，田渊栋：我没想到这个结局.docxVIP

LeCun曝Meta作弊刷榜，田渊栋：我没想到这个结局

一、开年猛料：图灵奖得主亲承Llama4“刷榜”实锤

2026年1月，AI圈的平静被一则采访打破——图灵奖得主、Meta前首席科学家YannLeCun，在巴黎接受媒体专访时，首次以Meta核心层身份，揭开了Llama4大模型“刷榜”的真相。这位刚刚离职创业的AI大佬没有含糊其辞，而是直接承认：“Llama4团队确实为不同的基准测试，使用了不同的模型来修饰结果。”

作为Llama系列模型的核心推动者之一，LeCun的“自曝”让外界的质疑终于落地。事实上，早在2025年4月Llama4发布时，就有细心的研究者发现异常：Meta官方宣传的“ChatbotArena排行榜第二名”成绩，背后藏着一个“针对对话场景优化的实验性版本”——换句话说，这是专门为冲榜定制的“特供模型”。

这个特供版与公开向社区开放的Llama4完全不同：它的回答更冗长，频繁使用表情符号，甚至会刻意迎合测试的“风格偏好”。而当ChatbotArena平台引入“风格控制”功能，中和掉字数、格式等表面因素后，Llama4的排名直接从“榜眼”跌至第五位，积分也从1417分骤降。

LeCun的爆料，让这场“刷榜”丑闻彻底坐实。开源社区瞬间炸锅：Reddit的r/LocalLLaMA论坛上，原本对Llama系列寄予厚望的用户纷纷表达失望，有人调侃“是时候把论坛改名为LocalGemma了”；资深开发者则批评Meta“双标”——一边靠开源博取社区声量，一边用小动作防止模型被超越，完全违背了开源精神。

二、从“希望之星”到“笑柄”：Llama4的崩塌始末

时间回到2025年4月，Meta发布Llama4系列模型时，曾引发开源AI社区的狂欢。当时的Llama4Maverick版本，在ChatbotArena排行榜上以1417分的成绩冲到第二名，成为第四个突破1400分的大模型。不少人认为，这是开源模型“打翻身仗”的标志——毕竟在此之前，闭源模型一直占据榜单头部。

但狂欢很快被质疑取代。有研究者扒出Meta官方图表的注释：“测试使用的是针对对话场景优化的实验性版本”。更关键的是，这个“实验性版本”从未向社区开放，而公开版Llama4的实际表现，与冲榜版本相差甚远——它回答简短、缺乏连贯性，甚至无法完成复杂的逻辑推理。

当ChatbotArena在2025年下半年调整规则，要求模型“以自然风格回答”，不再鼓励“冗长、表情堆砌”的内容后，Llama4的真实水平暴露无遗：排名直接掉到第五位，积分缩水至1350分左右。此时，外界才意识到，Meta所谓的“开源突破”，不过是一场“冲榜表演”。

三、田渊栋的“救火”悲剧：预想四种结局，却迎来“PlanE”

如果说LeCun的爆料是“对外的重锤”，那么原FAIR团队成员田渊栋的“年终总结”，则撕开了Meta内部的“高压与撕裂”。

2025年初，由于DeepSeek等竞品的崛起，Meta的AI研发压力骤增——DeepSeek的大模型在多项基准测试中超越Llama4，让扎克伯格“慌了神”。为了拯救Llama4，他紧急拉来原FAIR团队的田渊栋“救火”，要求其带领团队“在两个月内优化模型，赶上发布deadline”。

田渊栋曾在总结中回忆：“当时我画了个2x2的回报矩阵，预想了四种结局：要么成功冲榜，要么技术突破，要么团队磨合，要么项目延期。”但他没想到，扎克伯格给了他“第五种结局”——1月份被“赶鸭子上架”加入Llama4项目，10月份Llama4.5版本刚训练完成，他和团队就被“卸磨杀驴”。

“老板让我们放下手头的研究，全力处理Llama4的‘dirtywork’（脏活累活），结果项目结束后，我们反而成了‘边缘人’。”田渊栋在总结中苦笑道，“我以为尽力就能问心无愧，没想到小扎的选择是‘不问责负责人，却把救火的人踢出去’。”

四、Meta的内部撕裂：扎克伯格的“AI焦虑”与团队换血

LeCun与田渊栋的离职，背后是Meta内部在AI研发方向上的“剧烈冲突”。

根据LeCun的爆料，扎克伯格在2025年下半年对生成式AI团队施加了“前所未有的压力”：他要求团队“放弃长期研究，专注能快速落地的技术”，甚至找来28岁的AlexandrWang担任AI新计划负责人——这位缺乏研究经验的管理者，被LeCun评价为“不了解研究人员的需求”。

“我们想做更有创新性的基础研究，但小扎只想要‘能立刻变现的产品’。”LeCun说，“沟通完全破裂了——他要的是‘快’，而我们要的是‘好’。”

Llama4的“刷榜惨败”，成为压垮团队的最后一根稻草。扎克伯格对生成式AI团队彻底失望，不仅将其边缘化，还启动了“大换血”：一边从谷歌、OpenAI等公司天价挖人，一边大刀阔