2025年国企招聘考试（纪检）历年参考题库含答案详解.docxVIP

2025年国企招聘考试（纪检）历年参考题库含答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在国有企业纪检监察工作中，监督执纪“四种形态”中，第一种形态主要指哪种情形？

A．党纪轻处分和组织调整

B．严重违纪涉嫌违法立案审查

C．经常开展批评与自我批评、约谈函询

D．党纪重处分和重大职务调整

2、国有企业纪检机构在查办案件过程中，对涉案人员采取“两规”措施的依据已由哪项制度替代？

A．留置

B．拘留

C．双指

D．监视居住

3、下列哪项不属于国有企业纪检监察机构的主要职责？

A．开展党风廉政教育

B．负责企业日常经营决策

C．受理信访举报

D．调查违纪违法行为

4、在纪检审查中，对党员给予开除党籍处分，应由谁作出决定？

A．基层党支部

B．上级纪委

C．本级党委

D．支部大会讨论并报上级党委批准

5、以下哪种行为属于违反中央八项规定精神的典型问题？

A．按时完成年度审计

B．组织员工技能培训

C．公款购买礼品用于节日送礼

D．召开年度工作总结会

6、纪检机关对反映党员干部的问题线索，首要处置方式是？

A．直接立案审查

B．移送司法机关

C．谈话函询

D．公开通报

7、国有企业纪检干部在办案中应当回避的情形不包括？

A．与被审查人是同学关系

B．本人是本案证人

C．与被审查人是近亲属

D．与案件有利害关系

8、下列哪项属于监督执纪“第二种形态”的处理方式？

A．诫勉谈话

B．党内警告或严重警告处分

C．撤销党内职务

D．移送司法机关

9、国有企业开展廉洁从业教育的主要对象是？

A．仅限于高层管理人员

B．全体党员和关键岗位人员

C．仅限纪检监察人员

D．仅限基层员工

10、对纪检干部打听案情、过问案件的行为，应如何处理？

A．默许但不记录

B．如实记录并报告

C．私下提醒即可

D．交由被审查人处理

11、在国有企业纪检工作中，监督执纪“四种形态”中，第一种形态主要针对哪种情况？

A.党员领导干部严重违纪涉嫌违法立案审查

B.党纪重处分或重大职务调整

C.经常开展批评与自我批评、约谈函询

D.党纪轻处分和组织处理

12、国有企业纪检机构在查办案件时，对证据的收集应遵循的基本原则是？

A.合法、客观、关联、充分

B.快速、高效、保密、全面

C.主观、灵活、便捷、及时

D.简便、实用、可查、存档

13、党员受到党内警告处分后，影响其提拔使用的期限是？

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

14、国有企业纪委在履行监督职责时，首要监督对象是？

A.全体职工

B.基层管理人员

C.党员领导干部特别是主要负责人

D.劳务派遣人员

15、下列哪项不属于纪检机关的“三项职能”？

A.监督

B.执纪

C.问责

D.审计

16、对反映党员干部的一般性问题线索，纪检机构通常采取的处置方式是？

A.初步核实

B.谈话函询

C.立案审查

D.予以了结

17、国有企业纪检案件审理的基本要求不包括？

A.事实清楚

B.证据确凿

C.定性准确

D.群众满意

18、党员在组织核实、立案审查过程中，积极配合并主动交代问题的，可如何处理？

A.免予处分

B.从轻或减轻处分

C.仅通报批评

D.延期处理

19、国有企业纪委发现涉嫌职务犯罪的问题线索，应当如何处理？

A.自行侦查后移送司法

B.直接移交公安机关

C.及时移送监察机关

D.内部处理并封存

20、下列哪项属于纪检工作中的“一案双查”内容？

A.既查违纪事实，又查经济损失

B.既查当事人责任，又查领导责任

C.既查个人问题，又查单位制度

D.既查案件本身，又查信访来源

21、在国有企业纪检工作中，监督执纪“四种形态”中，第一种形态主要指的是？

A.党纪轻处分和组织调整

B.党纪重处分和重大职务调整

C.经常开展批评与自我批评、约谈函询

D.严重违纪涉嫌违法立案审查

22、国有企业纪检机构在查办案件时，对涉案人员采取留置措施的法定期限一般不超过？

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.12个月

23、下列哪项属于国有企业纪检工作的主要职责？

A.组织企业年度财务审计

B.负责企业产品市场推广

C.监督企业党组织履行全面从严治党责任

D.管理企业日常生产运营

24、对国有企业党员干部进行诫勉谈话，应由哪一级组织决定？

A.本单位人事部门

B.上级党委或纪委

C.本单位工会

D.企业董事会

25、在纪检审查过程中，下列哪项证据材料依法不能作为定案依据？

A.证人书面证言

B.被审查人自书材料

C.通过威胁手段获取的供述

D.