2026年航空物流公司员工申诉与调解管理制度
第一章总则
第一条为规范公司员工申诉与调解管理工作,保障员工合法权益,维护企业正常生产经营秩序,化解劳动用工争议,结合航空物流行业特性(空港作业高强度、倒班制、跨境物流岗位特殊性等),依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及公司《人力资源管理制度》《薪酬福利管理办法》《绩效考核管理办法》等,制定本制度。
第二条本制度所称员工申诉,是指公司正式在岗员工(含合同制员工、劳务派遣/外包人员)认为自身合法权益受到侵害,或对公司管理制度、决策决定、考核结果、薪酬发放、岗位调整等事项存在异议,向公司指
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