2026河北唐山市嘉恒实业有限公司发布招聘备考题库附答案详解(培优b卷).docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约3.16万字
  • 约 47页
  • 2026-02-10 发布于河南
  • 举报

2026河北唐山市嘉恒实业有限公司发布招聘备考题库附答案详解(培优b卷).docx

2026河北唐山市嘉恒实业有限公司发布招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列关于公文知识的表述中,不正确的一项是()。

A.附件即附注,是公文正文的重要组成部分

B.请示应当一文一事,一般只写一个主送机关

C.不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题可以用函

D.保密公文的密级分为绝密、机密和秘密三种

【答案】:A

【解析】附件是公文正文的说明、补充或者参考资料,是公文的重要组成部分;附注是公文印发传达范围等需要说明的事项,附件并不等同于附注。请示应一文一事,一般只写一个主送机关,这样可以确保事项清晰,便于上级进行针对性的处理和批复。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。保密公文的密级分为绝密、机密和秘密三种,不同密级有不同的保密要求和管理规定。所以表述不正确的是将附件等同于附注的说法。

2、随着弗洛伊德精神分析理论的出现,人们广泛探求天性,以此来解释行为、思想和情感。和亚当·斯密的假设相类似,弗洛伊德认为:人并不是理性的,而是由本能支配的。因此,通过理解人的种种本性,就可揭开人的心灵的秘密。对这段话的正确理解是()。

A.弗洛伊德的观点不同于亚当·斯密

B.弗洛伊德希望通过理解人的本性来揭开心灵的秘密

C.弗洛伊德的愿望是好的,但他无法揭开人性的秘密

D.弗洛伊德精神分析理论是用来揭示感性与理性的关系的

【答案】:B

【解析】第一个说法错误,由“和亚当·斯密的假设相类似,弗洛伊德认为”可知,二者观点相似。第三个说法错误,由“通过理解人的种种本性,就可揭开人的心灵的秘密”可知,人性的秘密不是无法揭开的。第四个说法错误,文段说人不是理性的,而是由本能支配,是为了说明通过理解人的本性揭开人的心灵的秘密,而没有说感性与理性的关系。因此,第二个说法是正确答案。

3、下列行为依次对应的政府职能正确的是()。①某市政府严厉打击食盐行业擅自提价等违法行为②国家统计局公布三月份居民消费价格指数(CPI)③某市采用科学方法管理小商贩,给其留足生存空间④中国人民银行下调存贷款基准利率0.25个百分点

A.社会管理宏观调控市场监管公共服务

B.市场监管宏观调控社会管理公共服务

C.社会管理公共服务市场监管宏观调控

D.市场监管公共服务社会管理宏观调控

【答案】:D

【解析】政府职能主要包括政治职能、经济职能、文化职能、社会职能等。经济职能包含市场监管、宏观调控等,社会职能包括社会管理、公共服务等。对于“严厉打击食盐行业擅自提价等违法行为”,这是政府对市场中的不正当价格行为进行监管,目的是维护市场秩序,属于市场监管职能。“国家统计局公布三月份居民消费价格指数(CPI)”,这是政府为社会提供经济数据等信息,有助于公众了解经济形势,属于公共服务职能。“采用科学方法管理小商贩,给其留足生存空间”,这体现了政府对社会中特定群体和相关事务进行管理,属于社会管理职能。“中国人民银行下调存贷款基准利率0.25个百分点”,这是通过货币政策调节经济,对宏观经济进行调控,属于宏观调控职能。综上所述,对应的职能依次为市场监管、公共服务、社会管理、宏观调控。

4、社会主义市场经济最基本的主体是()。

A.国家

B.管理者

C.企业

D.生产者

【答案】:C

【解析】社会主义市场经济的主体包括政府、企业、居民等,但企业是最基本、最重要的市场活动主体,是社会主义市场经济运行的微观基础。国家主要是宏观调控者,通过制定政策等方式对市场经济进行引导和管理,并非最基本主体;管理者是企业或组织内部负责管理的人员,不能等同于市场经济的基本主体;生产者概念较为宽泛,且企业作为生产和经营的基本单位,涵盖了生产者的角色,单独的生产者也不是社会主义市场经济最基本的主体。所以社会主义市场经济最基本的主体是企业。

5、下列情形属于无因管理的是()。

A.超市对进入超市的顾客的皮包进行保管

B.饭后清扫门前通道上的积雪以免行人摔伤

C.甲拾得乙丢失的皮包寻找失主的同时,对该皮包进行保管

D.商店营业给顾客多找了钱

【答案】:C

【解析】无因管理是指没有法定或者约定义务,为避免他人利益受损而进行管理的行为。对于“超市对进入超市的顾客的皮包进行保管”,超市保管顾客皮包通常是基于与顾客之间存在的服务约定,有义务对顾客财物进行一定保管,不符合无因管理中“没有法定或约定义务”这一条件,因此不属于无因管理。“饭后清扫门前通道上的积雪以免行人摔伤”,清扫门前积雪主要是为了公共通行安全,并非针对特定他人的利益进行管理,不构成无因管理所要求的为特定他人管理事务,所以不属于无因管理。“甲拾得乙丢失的皮包寻找失主的同时,对该皮包进行保管”,甲在拾得乙丢失的皮包后,既没有法定也没有约定的义务去保管该皮包和寻

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档