员工绩效考核表（行政办公室主任）.pdfVIP

类别KPI序列本月规划与时表预期效果考核评价与评分（100分制）

组织管理效能（90100分）

（7090分）

（协（6070分）

）（60-0分）

#

评分：

组织管理效能（90100分）

（）（7090分）

#（6070分）

（60-0分）

评分：

KPI组织管理效能（90100分）

（制）（7090分）

60%

（6070分）

（60-0分）

评分：

组织管理效能

（

效）#

本规划评行效：评价本规划行效果：

行

考核

考核评价：（评价：管理与效时）考核评价：（100分制）

工（90分）（8090分）

（6080分）（60分）

评价

15%评分：

工时与工考核划制核工效

本期能行效果：考核评价：（与）