- 0
- 0
- 约8.34千字
- 约 23页
- 2026-02-11 发布于四川
- 举报
2025年综合评标专家-广东-广东综合评标专家(医疗保障局)历年参考题典型考点含答案解析
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共50题)
1、根据《中华人民共和国政府采购法》,评标专家应回避的情形不包括()。
A.投标方存在控股或参股关系
B.与投标方有未结清的合同纠纷
C.是投标方近亲属
D.评审前三个月内接受过投标方宴请
【参考答案】B
【解析】《政府采购法实施条例》第四十七条规定,专家需回避的情形包括与投标方存在利益关系、担任评委前未书面告知回避义务、评审期间接受投标方宴请或礼品等。未结清合同纠纷不属于法定回避情形,但选项D因宴请属于违规行为需回避,正确答案为B。
2、广东省评标专家库中,初级专家资格有效期最长为()。
A.2年
B.3年
C.5年
D.不设有效期
【参考答案】C
【解析】根据《广东省综合评标专家库管理办法》,初级专家资格有效期为5年,需通过年度考核后延续。高级专家资格有效期为10年。选项C符合现行规定。
3、关于评标专家抽取规则,下列正确的是()。
A.允许专家自行申请退出未抽中名单
B.同一项目不得抽取同一专家超过2次
C.电子随机抽取时需人工复核结果
D.抽中专家未按时到场可自动替换
【参考答案】B
【解析】《政府采购评审专家管理办法》规定:同一场次专家最多抽取2次,自动替换机制需经采购人书面确认。选项A违反公平原则,C和D未明确流程,正确答案为B。
4、医疗设备采购评标中,技术标权重占比低于()。
A.30%
B.40%
C.50%
D.60%
【参考答案】C
【解析】根据《医疗设备采购管理办法(试行)》,技术标权重不低于50%,价格标权重不超过50%。选项C符合设备采购特殊要求。
5、评标过程中发现投标文件存在()情形时,应视为重大偏差。
A.技术参数与招标文件存在细微差异
B.投标保证金金额不足招标文件要求
C.投标文件未加盖有效公章
D.投标人未按格式要求装订文件
【参考答案】B
【解析】《政府采购货物和服务招标投标管理办法》,重大偏差包括保证金不足、未密封、未加盖公章等实质性错误。选项B金额不足属于重大偏差,其他选项属细微偏差。
6、广东省评标专家年度考核不合格的,将()。
A.直接移出专家库
B.给予警告并限期整改
C.降级为初级专家
D.暂停专家资格1年
【参考答案】D
【解析】《广东省综合评标专家库管理办法》规定:专家年度考核不合格的,暂停资格1年并限期整改。整改后仍不合格的,予以移出库。选项D符合程序要求。
7、评标委员会人数应遵循()原则。
A.单数且不少于5人
B.双数且不少于5人
C.单数不少于7人
D.双数且不少于7人
【参考答案】D
【解析】《政府采购评审专家管理办法》规定:评标委员会人数应为单数且不少于5人,其中技术专家不少于2人。但医疗设备特殊领域要求双数且不少于7人,正确答案为D。
8、专家评审意见不一致时,应()方式处理。
A.少数服从多数
B.由采购人指定专家重新评审
C.投票表决后由主任委员裁决
D.提请上一级部门终审
【参考答案】C
【解析】《政府采购评审专家管理办法》规定:评审意见不一致时,应投票表决并记录结果。主任委员对争议事项有最终裁决权,无需提请上级部门终审。选项C符合规定。
9、评标需在开标结束后()日内提交采购人。
A.3
B.5
C.7
D.10
【参考答案】C
【解析】《政府采购货物和服务招标投标管理办法》规定:评标报告应在开标结束后10个工作日内提交采购人。紧急采购项目可缩短至5个工作日,但选项C为常规时限。
10、根据《广东省医疗保障评审管理办法》,评标专家库应包含以下哪些专业背景?()
A.医学、药学、经济学
B.信息技术、法律、工程
C.财务管理、临床医学
D.人力资源、环境科学
【参考答案】A
【解析】《管理办法》明确评标专家需具备医学、药学、经济学等专业背景,保障评审与医疗保障政策高度相关。选项A符合法规要求,其他专业与评审核心关联度较低。
11、评标专家在参与医疗保障项目评标时,若存在以下哪种情形应主动回避?()
A.与投标方存在业务往来但无经济关系
B.与投标方有直系亲属关系
C.接受投标方提供的学术支持
D.参与过同类项目评审
【参考答案】B
【解析】回避情形包括与投标方利益关联或亲属关系。选项B直接违反《招标投标法实施条例》第十六条规定,其他选项不构成法定回避理由。
12、医疗保障项目评审标准中,优先考虑的因素是?()
A.投标价格最低
B.供应商资质最全
C.服务方案与医保政策契合度
D.资金到位速度
【参考答案】C
【解析】《广东省医
您可能关注的文档
- 2025年事业单位工勤技能-重庆-重庆信号工-机车信号设备维修五级(初级工)历年参考题典型考点含答案.docx
- 2025年事业单位工勤技能-河北-河北理疗技术员二级(技师)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位笔试-河南-河南微生物(医疗招聘)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年徐州工业职业技术学院单招笔试职业能力测验试题库含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-云南-云南地图绘制员一级(高级技师)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-四川-四川舞台技术工一级(高级技师)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-吉林-吉林政务服务办事员四级(中级工)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-四川-四川地图绘制员二级(技师)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年军队文职招聘-军队文职技能岗-军队文职招聘(检修工)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-广东-广东收银员三级(高级工)历年参考题典型考点含答案解析.docx
最近下载
- 黄山学院2021转专业考试试卷真题 .pdf
- 鹤山市既有住宅增设电梯指导意见 .pdf
- 建筑工程测量方案.docx VIP
- 湖北省华中师范大学第一附属中学2024-2025学年高二上学期阶段性检测(一)英语试题(含答案).docx VIP
- 2024年幼儿自主游戏方案 .pdf
- 医院清洁消毒灭菌课件.ppt VIP
- 2025秋金版学案数学(A版)必修第一册检测卷.pdf VIP
- 2025年PEP人教版小学英语(三四五六年级)单词词汇表 .pdf VIP
- 2025年无锡商业职业技术学院单招笔试数学试题库含答案解析.docx VIP
- 河北图集 J20J228 农村住宅标准设计图集(冀中分册) 清晰版.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)