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- 2026-02-10 发布于江苏
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采购管理与供应商评估流程模板
一、适用范围与常见应用场景
日常采购补货:生产原材料、办公用品等常规物料的供应商选择与管理;
新项目供应商引入:新产品研发、工程项目等新合作方的前期筛选与评估;
战略供应商年度复评:长期合作供应商的年度绩效审核与分级调整;
供应商问题整改跟进:合作中出现质量、交期等问题后的整改验证与重新评估。
二、全流程操作步骤详解
步骤1:采购需求确认与发起
操作内容:
需求部门(如生产部、行政部)填写《采购需求申请表》,明确物料/服务名称、规格型号、需求数量、预算上限、交付时间、质量标准等核心信息;
需求部门负责人审核需求合理性(如数量是否匹配生产计划、预算是否符合部门预算额度);
采购部门接收需求后,确认采购类型(常规采购/紧急采购/单一来源采购),并启动供应商寻源流程。
关键输出:《采购需求申请表》(需需求部门负责人、采购经理*签字确认)。
步骤2:供应商寻源与初步筛选
操作内容:
采购部门通过公开渠道(如采购平台、行业招标网站、供应商自荐)、定向邀请(向行业内3家以上潜在供应商发出邀请)或内部推荐(由其他合作部门推荐优质供应商)收集供应商信息;
基于供应商基本资质(如营业执照、行业准入许可、生产/经营规模)进行初步筛选,剔除不符合基本要求的供应商(如无相关资质、产能不足);
对初步合格的供应商,发放《供应商信息调查表》,收集其财务状况(如资产负债率、营收规模)、生产能力(如设备数量、产能利用率)、质量体系认证(如ISO9001)、过往合作案例等信息。
关键输出》:《供应商信息调查表》(供应商盖章版)、《初步合格供应商名录》。
步骤3:供应商资质审核与现场考察
操作内容:
采购部门联合质量部、法务部对供应商提交的资质文件(营业执照、税务登记证、相关行业认证证书、产品检测报告等)进行严格审核,保证资质真实、有效且在有效期内;
对关键物料或战略供应商,组织跨部门考察小组(含采购、质量、生产负责人)进行现场考察,重点核查:
生产/服务环境是否符合行业标准(如洁净车间、仓储条件);
生产设备与工艺先进性、质量控制流程(如来料检验、过程监控、成品检测);
供应链稳定性(如原材料来源、物流合作方);
售后服务能力(如响应时间、技术支持团队)。
现场考察后,填写《供应商现场考察评估表》,明确考察结论(推荐/不推荐/需整改)。
关键输出》:《供应商资质审核表》、《供应商现场考察评估表》。
步骤4:商务谈判与合同签订
操作内容:
采购部门与资质审核及现场考察通过的供应商进行商务谈判,重点明确:
价格(含单价、总价、折扣条款、价格调整机制);
交付(交货周期、交付地点、运输方式、风险转移节点);
付款方式(账期、预付款比例、结算周期);
质量要求(验收标准、不合格品处理流程、质保期限);
违约责任(延期交货、质量不达标等情形的赔偿条款)。
谈判达成一致后,由法务部门审核采购合同条款,保证合规性(如符合《民法典》《招标投标法》等法规);
合同经双方授权代表签字(供应商盖章、采购经理及总经理签字)后生效,副本分发至采购、财务、质量等部门存档。
关键输出》:《采购合同》、《商务谈判记录》。
步骤5:供应商绩效评估与分级管理
操作内容:
采购部门联合质量部、生产部建立供应商绩效评估体系,设定量化指标(权重可根据采购类型调整):
质量指标(40%):来料批次合格率、质量问题发生次数、客户投诉率;
交期指标(30%):订单准时交付率、紧急订单响应速度;
服务指标(20%):售后问题解决及时率、沟通配合度;
成本指标(10%):价格竞争力、成本优化贡献。
每月/每季度收集供应商绩效数据(如质量部提供来料检验报告、生产部提供交付记录),填写《供应商绩效评估表》,计算综合得分;
根据综合得分将供应商分为四级:
A级(≥90分):优秀供应商,优先分配订单,可考虑长期战略合作;
B级(80-89分):合格供应商,维持正常合作,定期优化;
C级(70-79分):待改进供应商,发出《改进通知书》,30日内提交整改计划并跟踪验证;
D级(70分):不合格供应商,启动淘汰流程,终止合作。
关键输出》:《供应商绩效评估表》、《供应商分级名录》、《改进通知书》(针对C级供应商)。
步骤6:供应商动态调整与档案管理
操作内容:
每年年底对A级、B级供应商进行年度复评,结合年度绩效、市场变化(如供应商经营状况波动)调整供应商等级;
对连续两次评为C级或出现重大质量问题(如批量不合格、安全)的供应商,直接降为D级并终止合作;
采购部门建立供应商档案库,分类存储供应商资质文件、合同、评估报告、沟通记录等资料,保证档案完整、可追溯(保存期限不少于合作结束后3年);
定期(如每半年)更新《合格供应商名录》,剔除不合格供应商,补充新引入的合格供应商。
关键输出》:《年度供
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