企业心理培训课程满意度调查结果.pptxVIP

第一章企业心理培训课程满意度调查概述;01;第1页企业心理培训课程满意度调查背景;第2页调查方法与样本分布;第3页调查核心指标体系;第4页调查结果初步分析框架;02;第5页课程内容实用性总体评价;第6页不同层级员工对内容需求的差异;第7页案例分析有效性评估;第8页员工对课程内容的改进建议;03;第9页讲师专业度总体评价;第10页不同类型讲师的评价差异;第11页讲师授课风格偏好分析;第12页讲师反馈收集与改进方向;04;第13页课程形式灵活性总体评价;第14页不同学习方式的效果比较;第15页组织安排合理性的具体评价;第16页员工对组织安排的具体改进建议;05;第17页总体满意度评价分析;第18页影响满意度的关键因素分析;第19页不同群体满意度的差异分析;第20页总体满意度提升策略;06;第21页员工最关注的改进建议;第22页讲师反馈的改进建议;第23页课程改进的优先级排序;第24页课程改进实施计划