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绩效：激发员工积极性与公平分配机制.pdf

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    奖金池计算

    数据统计与分析

    定岗定级

    招聘与级别升降级

    KPI绩效

    津贴与保底工资

    奖金池计算

    到院奖金池=到院数*到院奖金基数

    原有奖金池=人员编制*500元。

    到院奖金基数

    到院奖金池+原有奖金池

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