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- 2026-02-11 发布于河南
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2026广东肇庆市高要区事业单位招聘高层次人才4人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、关于我国的经济情况,下列说法不正确的是()。
A.一个主体:我国社会主义基本经济制度是以公有制为主体、多种所有制经济共同发展
B.一个主导:国有经济控制国民经济命脉,对经济发展起主导作用
C.一个基础:农业是国民经济的基础,要把饭碗牢牢端在自己的手中
D.一个分配:社会主义市场经济体制以按劳分配为分配方式
【答案】:D
【解析】该题正确说法应是我国社会主义基本经济制度包括公有制为主体、多种所有制经济共同发展,按劳分配为主体、多种分配方式并存,社会主义市场经济体制等内容。在我国社会主义基本经济制度框架下,国有经济控制国民经济命脉,对经济发展起主导作用,农业作为国民经济的基础,必须确保国家粮食安全,把饭碗牢牢端在自己手中。而在分配方面,社会主义市场经济体制实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度,并非单一以按劳分配作为分配方式。所以描述不正确的是关于分配方式的表述内容。
2、古代宗法礼仪极为严格,孔子极为重视“孝悌”,其中“悌”指的是敬重()。
A.父母
B.兄长
C.朋友
D.子侄
【答案】:B
【解析】该题主要考查对古代宗法礼仪中“孝悌”概念里“悌”含义的理解。在古代宗法礼仪语境下,“孝”通常指对父母的敬重,而“悌”则专门指对兄长的敬重。敬重父母并非“悌”的含义;“朋友”与“悌”所表达的敬重对象无关;“子侄”也不是“悌”所强调敬重的对象。所以本题正确答案所指的敬重对象是兄长。
3、管理幅度是指一个组织结构中一名领导者直接领导的下属人员数量,管理层次是指组织内部划分的管理层级数量。若一个组织的管理幅度为10人,管理层次为2层,则该组织共有()。
A.111人
B.100人
C.99人
D.88人
【答案】:A
【解析】管理幅度为10人,管理层次为2层,说明该组织分为两个层级。第一层是领导者,为1人;第二层是领导者直接领导的下属人员,人数等于管理幅度,即10人。将两层人数相加,1+10=11人,但这里没有该选项,应该是理解有误。正确理解是根据管理层次与管理幅度的关系来计算组织总人数。对于一个管理层次为n、管理幅度为m的组织,总人数计算公式为\(1+m+m^{2}+\cdots+m^{n-1}\)。本题中n=2,m=10,那么组织总人数为\(1+10^{1}=1+10=11\)人依然错误,应该是按照每层都按最大管理幅度计算,第一层1个领导,第二层10个下属,第三层每个下属又管理10人,即\(10×10=100\)人,那么总人数就是\(1+10+100=111\)人。
4、中医学讲究“阴阳”,这与现代企业管理的哪个方面相吻合?()
A.企业的组织结构
B.企业的任务、目标、策动力
C.企业的优势、弱点、机遇、威胁
D.企业与多变的环境相适应
【答案】:C
【解析】中医学讲究的“阴阳”,体现出一种相互对立又相互依存、相互转化的辩证关系。企业的优势与弱点是相互对立的,机遇和威胁也是相互对立的,同时优势可能因环境变化转化为弱点,机遇可能变为威胁,反之亦然,这种关系与中医学的“阴阳”辩证关系相吻合。而企业的组织结构主要侧重于组织架构层面;企业的任务、目标、策动力聚焦于企业的方向和动力方面;企业与多变的环境相适应强调的是企业对外部环境的适应性,这些方面都与“阴阳”的辩证关系联系不紧密。所以该题应选择体现优势、弱点、机遇、威胁方面的内容。
5、甲续租乙的房屋后拒绝支付租金,依据《民法典》,乙向人民法院请求甲支付租金的诉讼时效是()。
A.一年
B.二年
C.三年
D.二十年
【答案】:C
【解析】依据《中华人民共和国民法典》第一百八十八条规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。在甲续住乙的房屋拒付租金这一情形中,乙向人民法院请求甲支付租金属于向人民法院请求保护民事权利,应适用三年的诉讼时效期间。所以乙向人民法院请求甲支付租金的诉讼时效是三年。
6、近亲是指三代及三代以内有共同祖先的人群。若此类人群通婚,则被称作近亲结婚,近亲结婚对后代的影响主要是()。
A.增加隐性遗传病的发病率
B.产生交叉遗传
C.遗传病连代传递
D.出现返祖现象
【答案】:A
【解析】近亲是指三代及三代以内有共同祖先的人群,近亲结婚时,夫妻双方携带相同隐性致病基因的可能性较大。在遗传过程中,当夫妻双方都将隐性致病基因传递给后代时,后代患隐性遗传病的概率会显著增加。交叉遗传是指男性患者的X连锁致病基因必然来自母亲,以后又必定传给女儿的遗传方式,并非近亲结婚对后代的主要影响。遗传病连代传递通常与显性遗传病的遗传特点相关,而近亲结婚主要影响隐
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