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2025年企业创业阶段员工雇佣合同参考

甲方（企业）：____有限公司

乙方（员工）：____

鉴于甲方是一家在____省____市依法成立的有限责任公司，乙方愿意加入甲方，双方经协商一致，同意按照平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，期限为____年。

2.如双方同意续签，应在本合同期满前____个月书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方的直接领导下，负责____工作，并服从甲方的管理和调度。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，确保工作质量符合甲方的要求。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间____小时，每周休息日为一天。

2.乙方按照国家的法定节假日放假规定享受休假。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方的工作绩效考核办法由甲方另行制定，并根据乙方的实际工作业绩支付奖金。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

六、劳动保护

1.甲方应按照国家的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。

2.乙方应严格遵守劳动安全操作规程，确保自身和他人的安全。

七、保密条款

1.乙方同意在合同期间和解除合同后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。

2.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

八、合同解除和终止

1.在合同期限内，双方协商一致可以解除本合同。

2.乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同。

3.本合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。

九、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

甲方（盖章）：____有限公司

乙方（签名）：____

签订日期：____年____月____日