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Java程序设计根底

课程设计

课题名称工资治理系统——工资治理设计

学号

姓名

班级

指导老师

企业工资治理——工资治理子系统

TOC\o1-3\h\z\u企业工资治理——工资治理子系统PAGEREF_Toc281846899\h2

一．需求分析报告3

1.组织机构操作方式上的可行性3

2.根底数据的可用性3

3.经济上的可行性3

4.技术上的可行性3

5.目标分析3

二．工程开发方案4

1.工程开发组织机构的设置和人员的安排4

2.工程开发的进度4

3.工程开发经费的概算4

4.工程所需的硬件和软件资源等4

三．系统分析报告4

1.业务流程图4

2.数据流程图6

3.功能分析图8

………………...…………………..9

5.数据加工处理的描述12

6.治理信息系统流程设计图〔新系统模型〕12

四.系统设计报告13

五.系统实现局部16

2.源程序16

3.模拟运行数据33

4.测试用例34

6.系统使用讲明书。37

六.工作总结PAGEREF_Toc281847379\h35

七、致谢PAGEREF_Toc281847382\h36

八．附录PAGEREF_Toc281847385\h36

一．需求分析报告

本系统运行在通用的Windows操作系统上，具有Windows相似的操作界面。具有简单易学，使用方便等特点，只需在计算机上进行相关的简单的设置即可，明白得计算机全然操作的人员通过短期培训培训即可熟练操作，熟悉计算机操作的人员不需要再通过专门的培训即可熟练操作。因此，从组织机构操作方式上的可行性分析，该系统是可行的。

企业工资治理系统的根底数据根基上一些比立常见的根底数据，比方职工编号，姓名，部门编号等等，在系统的设计过程中根基上特别好使用和编排的，因此，从系统根底数据可用性的角度瞧，该系统是可行的。

a.采纳新的工资治理系统可取代原系统的单据手工传递工作，减少人工开支，节约资金，同时可大大提高信息量的取得，缩短信息处理周期，提高工资汇总的效率，使公司变的资金运转更加便捷。

经费、投资方面的来源和限制：各种硬件及人员花费至少需8000元.

因此，从经济上的可行性分析，该系统是可行的。

本系统是一个数据库治理和查询的系统，现有的技术以较为成熟，硬件、软件的性能要求、环境条件等各项条件良好，估量利用现有技术条件应完全能够到达该系统的功能目标。职工工资治理系统开发与运行环境选择如下：

开发环境：WindowsXP

数据库治理系统：access数据库

做出一个简单有用工资治理系统，不需要功能复杂，只需要有用性强。功能要在许多小型企业都能够使用。操作性简单，要最大限度的减少使用用户的工作量。

二．工程开发方案

本系统开发人员共有4位，每人负责一局部。

：负责工资治理局部；

：负责考勤治理局部；

：负责工资治理局部；

：负责前台设置局部；

本小组决定在两周之内完成该工程的开发，即完成对该工资治理系统的开发，本系统方案分为四个模块，分不为工资治理，工资治理，考勤治理，前后台设置。第一周将系统设计报告撰写好，第三周时刻进行系统设计和java代码设计，最后测试系统并加以完善。

工程开发经费的预算为：各种软硬件及人员花费至少需8000元。

硬件、软件、运行环境和开发环境方面的条件和限制：软件需求：操作系统WINDOWS2000AdvanceServer以上；数据库效劳器端软件access。硬件需求：10M以上的LAN接进网络带宽，P4XeonCPU/1G内存/360G(10K)SCSI硬盘的效劳器，P3以上微机〔带网卡〕的客户机，P4XeonCPU/1G内存/36G(10K)RAID硬盘的数据库效劳器。

本系统采纳java实现，依靠其强大的控件系统以及access数据库治理系统。

三．系统分析报告

图例讲明：

SKIPIF10表示外部实体SKIPIF10表示处理过程的讲明

SKIPIF10表示系统SKIPIF10表示生成文档

SKIPIF10表示表SKIPIF10表示信息的传输过程，线段上的文字是对传递信息的讲明

依据需求分析，我们分析出一个工资治理系统中工资治理子系统业务的一般流程：

首先，用户必须进行注册以及登陆，才能进进工资治理系统。注册及登陆的流程如下：

SKIPIF10

图3-1职员注册及登陆业务流程图

其次，职员登陆进进工资治理子系统之后就要进行工资查询。

SKIPIF10图3-2企业工资治理——工资治理子系统业务流程图

图例讲明：

SKIPIF10表示外部实体SKIPIF10表示处理过程

SKIPIF10表示存储信息或文件SKIPIF10带有名称的有向线段表示数据流

SKIPIF10

图3-3工资治理系统顶层DFD

SKIPIF10图3-4工资治理系统的第一层DFD

SKIPIF10图3-5