2026年重庆艺术工程职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解（考试直接用）.docxVIP

2026年重庆艺术工程职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、有16个不同的字母，分别标有A、B、C、D、E、F、G、H、I、J、K、L、M、N、O、P，从中选出8个字母进行排列，有多少种不同的排列方式？

AB.40320

C.1679616

D.80640

【答案】：A

【解析】从16个字母中选出8个进行排列的排列数为P(16,8)=16!/(16-8)!=。

2、直接影响战略和战略管理成败的因素是（）。

A.战略思想是否准确

B.战略目标是否正确

C.战略重点是否把握

D.战略阶段是否明确

【答案】：A

【解析】战略思想是指导战略制定和实施的基本思路和观念，它贯穿于战略管理的全过程。如果战略思想不准确，那么基于此制定的战略目标、战略重点、战略阶段等都会出现偏差，进而直接导致战略和战略管理的失败。而战略目标、战略重点、战略阶段等虽然也对战略和战略管理很重要，但它们是在战略思想的指导下确定的。若战略思想错误，即使战略目标、重点和阶段明确合理，整体的战略和战略管理依然可能失败。所以直接影响战略和战略管理成败的因素是战略思想是否准确。

3、某公司发现，每当员工增加休息时间，他们的工作压力就会减轻。因此可以推断，增加休息时间总是能减轻工作压力。

A.总是如此

B.可能如此

C.不可能如此

D.无法确定

【答案】：D

【解析】增加休息时间可能减轻压力，但并不适用于所有员工，因此无法确定总是如此。

4、在公共服务评估中，‘服务创新性’指标主要衡量的是什么？

A.公共服务的使用频率

B.公共服务在提供方式上的创新程度

C.公共服务的预算分配比例

D.公共服务的政治支持力度

【答案】：B

【解析】服务创新性指标主要衡量公共服务在提供方式上的创新程度，是评估服务发展的重要指标。

5、假设一家企业的流动资产为80万元，流动负债为40万元，速动资产为30万元，那么该企业的速动比率是多少？

A.0.375

B.0.75

C.1

D.1.33

【答案】：D

【解析】速动比率计算公式为速动资产除以流动负债，即30万元除以40万元等于0.75，但选项中没有正确答案，可能是题目有误。

6、社会主义市场经济条件下宏观调控的主要方式是（）。

A.间接调控为主

B.间接与直接调控平行结合

C.行政干预

D.以直接调控为主

【答案】：A

【解析】社会主义市场经济体制下，市场在资源配置中起决定性作用。宏观调控主要是政府综合运用各种手段对国民经济进行的调节和控制。直接调控是国家运用行政手段和指令性计划，对企业行为进行的调节，具有强制性和直接性，但不利于充分发挥市场机制的作用。而间接调控是以市场为基础，主要依靠经济手段和法律手段，通过调节市场参数来影响市场主体的行为，进而实现对国民经济的调节，这种方式更能适应市场经济的要求，有利于充分发挥市场机制的作用，促进资源的优化配置。所以社会主义市场经济条件下宏观调控以间接调控为主。而间接与直接调控平行结合未能突出市场在资源配置中的决定性作用以及间接调控的主导地位；行政干预过于依赖行政命令，不利于市场经济的健康发展；以直接调控为主不符合社会主义市场经济体制的要求。因此宏观调控的主要方式是间接调控为主。

7、如果一个人每天吃蔬菜，那么他的健康状况会变好。小赵每天吃蔬菜，以下哪项是必然的？

A.小赵的健康状况会变好

B.小赵的健康状况不会变好

C.小赵不喜欢吃蔬菜

D.小赵的健康状况总是变好

【答案】：A.小赵的健康状况会变好

【解析】根据题干中的逻辑关系，每天吃蔬菜是健康状况变好的充分条件。因此，小赵每天吃蔬菜，他的健康状况必然会变好。

8、政府机关改革出现反弹现象的主要原因不包括（）。

A.没有按职设岗

B.行政机关自身具有扩张性

C.政府职能扩张的表现

D.人治结果

【答案】：D

【解析】政府机关改革出现反弹现象通常有多种原因。行政机关自身具有扩张性，这会促使机关不断扩大规模、增加职能等，容易导致改革后又出现反弹，是常见的原因之一。政府职能扩张会使得机关的事务增多，在改革调整后可能又重新回到原来的规模和状态，也是改革反弹的一个因素。没有按职设岗，人员安排不合理，会造成机构臃肿等问题，也会影响改革效果进而出现反弹。而人治更多强调个人意志在治理中的主导作用，它和政府机关改革出现反弹现象没有直接关联，所以这不是改革出现反弹现象的主要原因。

9、《梦溪笔谈》中记载的科技成就是什么？

A.活字印刷术

B.火药

C.指南针

D.神舟飞船

【答案】：A

【解析】《梦溪笔谈》中记载的科技成就是活字印刷术。

10、不同层次管理者在工作上的差异，并非是职能本身存在不同，而是履行各项管理职能的程度及重点有所不同；基层管理者花在（）中的