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- 2026-02-12 发布于湖北
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第一章自我认知与价值定位第二章情绪智能与抗压管理第三章学习型思维与成长型心态第四章执行力与目标达成第五章人际效能与团队协作第六章创新思维与未来领导力
01第一章自我认知与价值定位
从迷茫到清晰:自我认知的起点在当今快速变化的工作环境中,清晰的自我认知成为职业发展的基石。本章节将深入探讨如何从职业迷茫的泥潭中找到自我价值的锚点,通过科学的自我分析工具和方法,帮助学员建立准确的自我评估体系。我们将从认知偏差的数据分析入手,揭示职场中常见的价值认知误区,进而通过价值定位模型,引导学员发现自身独特的价值主张。本章的核心目标在于帮助学员完成从我是谁到我的价值是什么的认知跃迁,为后续的价值实
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