2026年长沙电力职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解(真题汇编).docxVIP

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  • 2026-02-12 发布于河南
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2026年长沙电力职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解(真题汇编).docx

2026年长沙电力职业技术学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、建安风骨在数字化研究中的主要应用是什么?

A.文本分析

B.虚拟现实

C.机器翻译

D.视觉识别

【答案】:A

【解析】建安风骨的数字化研究主要应用在文本分析,通过数字技术深入挖掘文学作品的思想内涵。

2、甲骨文主要是什么时候使用的文字?

A.周朝

B.商朝

C.秦朝

D.汉朝

【答案】:B

【解析】甲骨文是商朝时期使用的一种文字,主要刻在龟甲和兽骨上。

3、如何确定饼图的标题?

A.根据数据值的大小确定

B.根据类别名称确定

C.根据颜色深浅确定

D.根据点的重要性确定

【答案】:B

【解析】饼图的标题应根据类别名称来确定,以清晰地标识图表的主题。

4、下列哪个物质在水中溶解时会产生酸性溶液?

A.氯化钠

B.硫酸

C.氢氧化钾

D.碳酸

【答案】:B

【解析】硫酸在水中溶解时会产生酸性溶液。

5、秦朝《盗律》明确规定严禁对私有土地的侵犯,《法律答问》也明确规定私自移动田地(“盗徙封”)要判处“耐刑”(一说剃去鬓发表示犯罪,一说为二年刑)。由此可知,秦朝这些律令()。

A.意在保护土地私有

B.反映秦朝奏行严刑峻法

C.使土地私有合法化

D.利于了解秦朝经济生活

【答案】:A

【解析】从题目可知,秦朝《盗律》严禁对私有土地的侵犯,《法律答问》对私自移动田地这种侵犯私有土地的行为规定了判处“耐刑”。这表明秦朝通过律令来维护私有土地所有者的权益,其目的在于保护土地私有。严刑峻法强调法律严苛、刑罚残酷,材料只是提及对侵犯私有土地这一特定行为的刑罚规定,无法从这一点就推断出秦朝奉行严刑峻法这一普遍结论。土地私有合法化是指从制度层面赋予土地私有合法的地位,材料重点是对私有土地侵犯行为的惩处,并非强调使土地私有合法化这一过程。题干主要围绕秦朝对私有土地侵犯的律令规定,主要体现的是秦朝的土地法律方面的内容,并非是为了让我们了解秦朝经济生活,虽然土地与经济有关,但这并非材料核心意图。所以整体来看,这些律令意在保护土地私有。

6、某公司有员工200人,其中男性占60%,女性占40%。后来公司又招聘了若干名男性员工,使得男性员工比例变为65%。问公司招聘了多少名男性员工?

A.20人

B.30人

C.40人

D.50人

【答案】:B

【解析】原有男性员工数为200*60%=120人,原有女性员工数为200*40%=80人。设招聘了x名男性员工后,男性员工比例变为65%,则(120+x)/220=65%,解得x=30人。

7、一个浓度为25%的酸溶液,如果将其稀释到100升,需要加入多少升水?

A.25升

B.30升

C.35升

D.40升

【答案】:A

【解析】稀释前后溶质的质量不变。初始溶液中的溶质质量为25%*V升,稀释后的溶液浓度为12.5%。所以,12.5%*100升=25%*V升,解得V=25升。

8、扁平化组织结构的主要优点包括()。①信息传递渠道短、速度快、失真少②管理费用降低③上级主管负担较重、精力分散

A.①②③

B.①②

C.②③

D.①③

【答案】:B

【解析】扁平化组织结构是一种管理层次少而管理幅度大的组织结构形态。其优点在于信息传递渠道短,能使信息快速、准确地在组织内流动,减少信息失真,所以信息传递渠道短、速度快、失真少是其优点之一。同时,由于管理层次减少,管理人员数量相应减少,从而降低了管理费用。而上级主管负担较重、精力分散是扁平化组织结构可能带来的缺点,并非优点。因此,扁平化组织结构的主要优点是信息传递渠道短、速度快、失真少以及管理费用降低。

9、找出数列1,1,9,35的下一个数是什么?

A.63

B.65

C.67

D.69

【答案】:B.65

【解析】这个数列是立方数列的变式,分别是1^3-0,1^3+0,2^3-1,3^3-2,所以下一个数是4^3-3,即65。

10、如果所有的植物都能进行光合作用,而水草能进行光合作用,那么水草是植物吗?

A.是

B.不是

C.不确定

D.无法判断

【答案】:A.是

【解析】归纳推理中的前提是所有植物都能进行光合作用,水草能进行光合作用,因此水草是植物。

11、在一个直角三角形中,如果一条直角边为3,另一条直角边为4,那么斜边是多少?

A.5

B.7

C.9

D.12

【答案】:A

【解析】根据勾股定理,斜边长度为√(3^2+4^2)=√(9+16)=√25=5。

12、心理学家亚当斯的公平理论认为,组织成员所获得报酬的绝对性与其积极性的高低()。

A.成反比

B.成正比

C.无直接必然联系

D.关系密切

【答案】:C

【解析】亚当斯的公平理论

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