- 0
- 0
- 约2.87万字
- 约 47页
- 2026-02-12 发布于河南
- 举报
2026年运城师范高等专科学校单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、某县扶贫开发工作组结合本地实际情况,对工作内容进行实质性归纳,总结了多种常用的扶贫手段,用于对新任干部开展培训,此种情况形成的文件是()。
A.情况调查报告
B.经验调查报告
C.推广型工作研究
D.建议型工作研究
【答案】:B
【解析】本题可通过分析每个文件类型的特点,结合题干描述,判断该情况形成的文件类型。情况调查报告主要是对某一地区或某一单位的实际情况进行客观、全面的反映和分析,其重点在于呈现现状,不强调经验总结。而题干中强调的是对扶贫常用手段进行总结,并非单纯呈现情况,所以不属于情况调查报告。经验调查报告是对某方面成功的实践经验进行调查研究后写成的报告,目的是总结经验、推广典型。题干中扶贫开发工作组结合本地情况,对工作内容进行实质性归纳,总结出多种扶贫常用手段用于对新任干部培训,这显然是在总结扶贫工作中的成功经验,符合经验调查报告的特点。推广型工作研究主要侧重于对已经取得成效的工作方法、模式等进行推广,重点在于推广。题干并没有突出推广的相关内容,主要是总结经验用于培训,并非专注于推广,所以不属于推广型工作研究。建议型工作研究通常是针对某一问题提出具体的建议和解决方案,强调的是对问题的分析和解决建议。题干主要是在总结扶贫手段,并非针对问题提出建议,所以不属于建议型工作研究。综上,此种情况形成的文件是经验调查报告。
2、如果一个人喜欢看电影,他就会有文化。小王喜欢看电影,所以小王一定很有文化。
A.诉诸权威
B.以偏概全
C.循环论证
D.虚假因果
【答案】:D.虚假因果
【解析】这个推理错误在于将喜欢看电影和文化直接关联,没有考虑其他可能影响文化的因素。
3、下列不属于科层制组织特征的是()。
A.组织标准化
B.工作秩序化
C.管理规范化
D.激励多元化
【答案】:D
【解析】科层制组织具有组织标准化、工作秩序化、管理规范化等特征。组织标准化能保证各项工作有统一的标准和规范,使得组织的运行具有一致性和可预测性;工作秩序化确保工作按照一定的流程和顺序进行,提高工作效率和质量;管理规范化通过制定明确的规章制度和管理流程,保障组织的稳定运行。而激励多元化并非科层制组织的典型特征,科层制组织通常依赖于明确的规则、程序和层级结构,激励方式往往较为固定和单一,主要依据职位、绩效等进行激励,不太强调激励的多元化。所以,不属于科层制组织特征的是激励多元化。
4、下列关于公文份号说法正确的是()。
A.份号只在涉密公文中使用
B.份号的数字前面不可以编写虚位
C.一篇公文中的份号只有一个数字编号
D.份号用6位3号阿拉伯数字编排在版心右上角
【答案】:C
【解析】份号是公文印制份数的顺序号,并不是只在涉密公文中使用,不涉密的公文也可以标注份号,所以该说法错误。份号应使用阿拉伯数字编排在版心左上角第一行,一般用6位,当数字不足6位时要编写虚位,确保格式统一规范,所以“数字前面不可以编写虚位”以及“编排在版心右上角”的说法错误。一篇公文对应一个特定的份号,即一篇公文中的份号只有一个数字编号,该说法正确。
5、有三个数字,分别是1、2、3,可以组成多少个不同的两位数?
A.2个
B.3个
C.4个
D.6个
【答案】:B
【解析】可以组成的两位数有12、13、21、23、31、32,共6个。
6、离婚冷静期适用前提()。(注:此题目原表述较为规范,改写后与原表述一致)
A.复婚
B.分居2年
C.协议离婚
D.诉讼离婚
【答案】:C
【解析】该题考查离婚冷静期的适用前提。离婚冷静期是法律为协议离婚设置的制度,目的在于减少冲动离婚现象,让夫妻在冷静思考后再决定是否真正离婚。复婚指的是离婚后男女双方自愿恢复婚姻关系,并非离婚冷静期适用的情形。分居2年是法院在审理诉讼离婚案件时,判断夫妻感情是否破裂的一个参考因素,并不直接与离婚冷静期相关。诉讼离婚是一方向法院提起离婚诉讼,由法院进行审理和判决,不适用离婚冷静期制度。所以离婚冷静期的适用前提是协议离婚。
7、剪刀和剪纸之间是什么关系?
A.工具和作用对象
B.载体和内容
C.部件和整体
D.原材料和成品
【答案】:A
【解析】剪刀是用于剪纸的工具,因此剪刀和剪纸之间是工具和作用对象的关系。
8、定义判断:时间管理是指通过合理安排时间,提高工作效率的过程。以下哪个选项不是时间管理的基本方法?
A.计划
B.优先级排序
C.时间记录
D.预算控制
【答案】:D.预算控制
【解析】时间管理的基本方法包括计划、优先级排序和时间记录,预算控制是财务管理的一部分,但不是时间管理的基本方法。
9、下列格式要素属于公文版记内容的是()。
A.附件
B.页码
C.签发人
D
您可能关注的文档
- 2026年通化医药健康职业学院单招职业技能考试题库有答案详解.docx
- 2026年辽阳职业技术学院单招职业技能考试题库精选答案详解.docx
- 2026年辽宁轻工职业学院单招职业技能考试题库含答案详解(名师推荐).docx
- 00 去年-2024年度专题民主生活会整改情况报告.docx
- 市人社局党组班子2025年度民主生活会对照检查材料.docx
- 在2026年春节前干部廉政谈话会上的讲话.docx
- 05-13 个人对照-医院党委书记2025年度民主生活会个人对照检查材料 (1).docx
- 04-6 班子对照-高校党委领导班子2025年度民主生活会对照检查材料.docx
- 砺戈秣马启新程 奋楫笃行担使命——在市人民防空办公室2026年春节节后收心会上的讲话.docx
- 04-12 班子对照-银行系统2025年度民主生活会对照检查材料.docx
- 03-2 2025年度民主生活会征求意见座谈会主持词.docx
- 03-1 2025年度民主生活会主持讲话提纲.docx
- 02-1 会前学习-《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》相关要求.docx
- 在2025年度民主生活会上的总结讲话三篇.docx
- 在2025年度民主生活会上的总结讲话三篇 (3).docx
- 市委宣传部2025年度民主生活会查摆问题整改方案两篇.docx
- 在市行政审批和政务信息管理局机关2026年全体干部政绩观教育大会上的党课讲稿.docx
- X市应急管理局2026年度安全生产监督检查计划.docx
- 2025年度民主生活会领导班子对照检查材料(五个带头)三篇.docx
- 2025年度民主生活会“五个带头”个人对照检查材料三篇.docx
最近下载
- 金航联执业药师继续教育《氯吡格雷临床使用药学解读》习题答案.docx VIP
- 如何进行神话故事的阅读教学——从盗取天火的“普罗米修斯”说起-来源:小学教学参考(上旬)(第2020003期)-广西教育学院.pdf VIP
- 道路危险货物运输从业人员从业资格考试大纲培训教学大纲和培训教学计划.docx VIP
- 道路危险货物运输从业人员从业资格考试大纲、培训教学大纲和培训教学计划.doc VIP
- 蜜雪冰城店加盟合同范本.docx VIP
- 老年人多重用药评估与管理中国专家共识(2024)解读PPT课件.pptx VIP
- 城市立体化社会治安防控体系建设工作方案.docx VIP
- 老年人多重用药评估与管理中国专家共识(2024)解读PPT课件.pptx VIP
- 2024年天津市成人高考专升本高等语文真题及答案.docx VIP
- 道路工程监理实施细则.docx
原创力文档

文档评论(0)