2025年基础版市场开发代表劳动合同范本.docVIP

2025年基础版市场开发代表劳动合同范本

甲方：________________________

法定代表人：____________________

注册地址：_______________________

联系电话：_______________________

乙方：________________________

身份证号码：____________________

住址：__________________________

联系电话：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1本合同为固定期限劳动合同，期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2试用期____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期包含在劳动合同期内。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方的工作岗位为市场开发代表。

2.2乙方的工作地点为________________________。

第三条工作时间和休息休假

3.1甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2甲方依法保障乙方的休息休假权利。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资构成如下：基本工资、绩效工资、奖金等。

4.2甲方每月____日前以货币形式支付乙方上一个月的工资，工资发放方式为________________________。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享受国家规定的法定节假日及带薪年休假。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

6.2乙方应遵守安全操作规程，防止事故发生。

第七条培训

7.1甲方根据工作需要，可为乙方提供必要的职业培训。

7.2乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务能力。

第八条劳动合同的变更、解除和终止

8.1经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同内容。

8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；乙方严重违反甲方的规章制度的；乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的等。

8.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；甲方未及时足额支付劳动报酬的；甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的等。

第九条违约责任

9.1甲乙双方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

9.2甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬的，应向乙方支付赔偿金。

9.3乙方违反本合同约定的，应向甲方支付赔偿金。

第十条争议解决

10.1本合同的解释、履行及争议的解决，适用中华人民共和国法律。

10.2甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。

第十一条其他

11.1本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。

甲方（盖章）：________________________

法定代表人或授权代表（签字）：________________________

日期：________________________

乙方（签字）：________________________

日期：________________________