2026年石家庄经济职业学院单招职业技能考试题库带答案详解（实用）.docxVIP

2026年石家庄经济职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、能够依法对公职人员开展廉政教育，并对其依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查的是（）。

A.人民法院

B.公安机关

C.监察委员会

D.人民检察院

【答案】：C

【解析】该题主要考查不同国家机关的职能。人民法院是国家的审判机关，主要负责审理各类案件，通过行使审判权来解决民事、刑事和行政争议，维护社会的公平正义和法律秩序，并不负责对公职人员开展廉政教育和进行监督检查工作。公安机关是人民政府的重要组成部分，是国家的行政机关，同时它又担负着刑事案件的侦查任务，其主要职责包括维护社会治安秩序、预防和打击违法犯罪活动、管理交通、消防等公共安全事务，并非针对公职人员的廉政和履职情况进行监督检查。监察委员会是行使国家监察职能的专责机关，依照法律规定，对所有行使公权力的公职人员进行监察，开展廉政教育，对公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业以及道德操守情况进行监督检查，调查职务违法和职务犯罪，开展廉政建设和反腐败工作，维护宪法和法律的尊严，因此其符合题意。人民检察院是国家法律监督机关，主要通过行使检察权，追诉犯罪，维护国家安全和社会秩序，维护个人和组织的合法权益，维护国家利益和社会公共利益，保障法律正确实施，并不专门针对公职人员开展廉政教育和进行上述监督检查工作。所以正确答案是监察委员会。

2、定义判断题中，如果题干中的定义过于宽泛，以下哪个选项最可能是错误答案？

A.选项a

B.选项b

C.选项c

D.选项d

【答案】：A

【解析】当定义过于宽泛时，错误答案通常是过于具体的选项，因为它不符合定义的广泛性。

3、如果所有的猫都喜欢鱼，而汤姆有一只猫，那么以下哪项必然为真？

A.汤姆喜欢鱼

B.汤姆的猫不喜欢鱼

C.汤姆的猫喜欢鱼

D.汤姆没有猫

【答案】：C

【解析】根据题干，所有的猫都喜欢鱼，而汤姆有一只猫，因此汤姆的猫也必然喜欢鱼。

4、在垂直总供给曲线区域,决定产出大小的主导力量是_____。

A.供给

B.需求

C.价格

D.以上均不正确

【答案】：A

【解析】在垂直总供给曲线区域，总供给曲线呈垂直状，意味着供给量固定，不受需求和价格影响，此时产出大小由供给决定。

5、将85%转换为小数是多少？

A.0.85

B.8.5

C.0.085

D.85

【答案】：A

【解析】将百分数转换为小数时，将百分号去掉并将小数点向左移动两位，因此85%转换为小数是0.85。

6、收集工作的背景资料属于（）。

A.计划阶段

B.准备阶段

C.执行阶段

D.分析阶段

【答案】：B

【解析】在工作流程中，计划阶段主要是确定目标、制定计划等宏观层面的工作；准备阶段是为了具体执行任务做各种前期准备，收集工作的背景资料是在正式开展工作前了解相关信息，为后续执行奠定基础，属于准备工作的一部分；执行阶段是按照计划实际开展工作；分析阶段是对执行过程中产生的数据和结果进行分析。所以收集工作的背景资料属于准备阶段。

7、图形序列推理：找出下列图形序列的下一个图形。

A.△○□

B.△□○

C.○△□

D.○□△

【答案】：C

【解析】图形序列按照三角形、圆形、正方形的顺序循环出现，因此下一个图形是○△□。

8、文玩胡桃深受不少爱好者喜爱，此前其价格被炒至离谱高位，导致大量农户跟风种植，产量过高，随后价格一路下跌。在短短4年时间里，青皮从每个6000元跌至每对10元，让众多玩家感慨不已。文玩胡桃价格的大幅涨落体现了市场调节具有（）。

A.自发性

B.滞后性

C.竞争性

D.盲目性

【答案】：D

【解析】市场调节具有自发性、盲目性和滞后性等固有弊端。自发性是指在市场经济中，为了自身的眼前利益，有的工厂大量排放废气、废水，甚至制假售假；为了自身的不正当利益，有的厂家剽窃他人的智力成果。本题未体现为了自身利益而产生的不正当行为，所以并非体现自发性。盲目性是指生产经营者不可能完全掌握市场各方面的信息，也无法控制经济变化的趋势，因而其决策会带有一定的盲目性。当某种商品的生产有利可图时，他们往往一哄而上；反之，则一哄而退。文玩胡桃价格被炒高后，大量庄户盲目跟风播种，导致产量过高，价格下跌，这体现了市场调节的盲目性。滞后性是指市场调节是一种事后调节，从价格形成、价格信号传递到商品生产的调整有一定的时间差。材料重点强调的是庄户在价格上涨时盲目跟风种植导致产量过剩价格下跌，并非突出从价格信号到生产调整的时间差，所以不是体现滞后性。竞争性是市场经济的一般特征，不是市场调节的弊端。本题强调的是市场调节的弊端，而不是竞争性。综上所述，文玩胡桃的价格大幅涨落说明了市场调节具有盲目性。

9、某公司2020年的员工数量为150人，2021年的员工数量为16