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自考英语二课后习题答案

自考英语二课后习题答案

【篇一：自考英语2课后练习答案(已经整理过)】

第一部分texta

【课文译文】

怎样成为一名成功的语言学习者

决策是从可供挑选的行动方案中作出选择，目的在于确定并实现

组

织机构的目标

或目的。之所以要决策是因为存在问题，或是目标或目的不对，

或

某种东西妨碍目标或目的实现。

因此，决策过程对于管理人员非常重要。管理者所做的一切几乎

都

与决策有关，

事实上，有人甚至认为管理过程就是决策过程。虽然决策者不能

预

测未来，但他们的许多决策要求他们必须考虑未来可能会发生的

情况。管理者必须对未来的事情作出最佳的猜测，并使偶然性尽可能

少地发生。但因为总是存在着未知情况，所以决策往往伴随着风

险。有时失误的决策带来的后果不很严重，但有时就会不堪设想。

选择就是从多种选项中进行取舍，没有选择，就没有决策。决策

本

身就是一个选

择的过程，许多决策有着很广的选择范围。例如，学生为了实现

自

己获得学位的目标，可能会从多门课程中进行选择，对于管理者

来说，每一个决策都受到政策、程序、法律、惯例等方面的制约，这

些制约存在于一个组织的各个部门里。

选项就是可供选择的种种可行的行动方案。没有选项，就没有选

择，因而也就没

有决策。如果看不到任何选项，这意味着还没有对问题进行彻底

的

研究。例如，管理者有时会用“非此即彼”的方式处理问题，这

是他

们简化问题的方法。这种简化问题的习惯常常使他们看不到其他

的

选项。

在管理这个层次上，制定决策包括：识别选项和缩小选项范围，

其

范围小到微乎

其微，大到近乎无限。

决策者必须有某种方法来断定几种选项中的最佳选项，即哪个选

项

最有利于实现

其组织的目标。组织的目标是指该组织努力完成或达到的目标或

现状。由于个人(或组

织)对于怎样实现其目标的方式都有不同的见解，最佳的选择就在

于

决策者了。常常是一个组织的下属部门做出的决策对自己有利，

而

对上一级的部门来说，就不是较佳选择了。这种增加部门的局部

利

益而减少其他部门的局部利益所作出的权衡，叫做局部优化。例

如，市场营销经理为增加广告预算可能会讲得头头是道，但从更大的

布

局来看，增加优化产品的研究经费也许对组织更有利。

这种权衡的存在是因为组织想要同时达到的目标很多，其中有些

比

另一些重要，

但其重要性与排序是因人和部门而异的。不同的管理者会对同一

问

题持不同的看法。面对同样一种情况时，销售经理倾向于销售方

面

的问题，而生产经理则着眼于生产方面的问题，如此等等。

多种目标的重要性与排序还部分地取决于决策者的价值观,这些价

值

观具有个人

色彩,令人难以捉摸,甚至其本人也很难讲清楚，因为价值观是动态

和复杂的,在很多业务场合,对于风险与收益可接受的程度往往会使不同

价值观的人对其决策的正确性产生不同意见。

人们常常认为，决策是一个孤立的现象。但从系统的观点看，问

题

的产生有多种

原因，而且决策有预期的和意料之外的结果。一个组织是一个发

展

中的实体，今天做出的决策可能会在很远的将来才会有结果。因

此，老练的管理人员要放眼于当前决策在将来可能会产生的后果。

【课文难点注释】

1．adecisionisachoicemadefromamongalternative

coursesofaction?

“amongalternativecoursesofaction”是介词短语作介词

“from”

的宾语，能够这样用的介词有：from，except，until，by，in等。

［例句］thatmachinewasdonebybetweenfortyandfifty

workers.这台

机器是由人数在40～50之间的工人制作