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2026年台州科技职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、图形序列：圆形，椭圆形，正方形，矩形，？

A.正方形

B.三角形

C.梯形

D.菱形

【答案】：D.菱形

【解析】这是一个形状变换的序列，按照常见的几何形状顺序排列。

2、一个笼子里有若干只兔子和鸡，总共有45个头和110条腿。问兔子和鸡各有多少只？

A.兔子25只，鸡20只

B.兔子20只，鸡25只

C.兔子30只，鸡15只

D.兔子15只，鸡30只

【答案】：B

【解析】设兔子有x只，鸡有y只。根据题意，有x+y=45和4x+2y=110。解这个方程组，得到x=20，y=25。

3、承担公共事业发展职能，为社会服务，依据社会共同需要，向社会提供普遍服务和公益物品的事业单位是()。

A.生产经营类事业单位

B.行政执行类事业单位

C.社会公益类事业单位

D.私益性公共事业单位

【答案】：C

【解析】生产经营类事业单位主要是以营利为目的，从事生产经营活动，并非是承担公共事业发展职能为社会提供普遍服务和公益物品。行政执行类事业单位主要是依据法律法规授权，承担行政决策、行政执行、行政监督等职能，重点在于执行行政事务，并非主要为社会提供普遍服务和公益物品。社会公益类事业单位是指承担公共事业发展职能，为社会服务，根据社会共同需要，为社会提供普遍服务和公益物品的事业单位，符合题目描述。不存在私益性公共事业单位这一类别，同时公益强调的是社会公共利益，私益与公益概念相悖。所以本题应选社会公益类事业单位。

4、量子计算的基本原理是什么？

A.二进制

B.液体

C.量子叠加

D.电子

【答案】：C

【解析】量子计算利用量子叠加原理，可以在量子位上同时表示多个状态，从而实现并行计算。

5、如果所有的河流都是蓝色的，这条河是河流，那么这条河是蓝色的吗？

A.是

B.不是

C.不确定

D.这条河不是河流

【答案】：A

【解析】根据条件推理，如果所有的河流都是蓝色的，这条河是河流，那么这条河是蓝色的。

6、以下哪种方法最适合安排一次持续时间较长的会议？

A.立即开始会议

B.提前通知并安排休息时间

C.在会议开始前进行长时间的准备

D.直接开始讨论议题

【答案】：B

【解析】提前通知并安排休息时间可以让与会者有足够的时间准备，并且在会议中途休息可以保持与会者的注意力。

7、自我实现预期：当人们对后果有期望或期待时，就会引发某种行为，预期可以通过自我暗示或他人暗示形成自我鼓励或他人鼓励，对激发与调动潜在的能力起到一定的作用。积极的预期会产生积极的结果，消极的预期则产生消极的结果。下列现象不属于“自我实现预期”的是（）。

A.她的同学都说她很漂亮，我也越看越觉得漂亮了

B.他一直担心自己性格内向而通不过面试，结果在面试时他特别紧张而被淘汰

C.星座书上说她今年学业不顺利，于是她就颓废消极，结果期末考试真的没通过

D.亲戚朋友都赞许他很聪明，将来一定能考上名牌大学，他受到鼓励后学习更加努力，结果考上了北京大学

【答案】：A

【解析】“自我实现预期”的定义要点有：①通过预期而引发某种行为；②产生相应的结果。其中有一种情况不符合自我实现预期的定义，即他人的主观思想受到别人的影响，而不是通过预期引发了自己的某种行为，这种情况不是自我实现预期。

8、在常用的绩效考评工具中，有一种方法具有这样的特点：它既能拉开被评估对象之间的等级差距，便于进行相对比较，又能有效控制各等级的人数分布，避免出现盲目考评与失控的现象；不过，其缺点是可能会使绩效水平相近的员工被划分到不同的等级中，从而产生评估误差。这种方法是（）。

A.目标管理法

B.比例控制法

C.关键事件法

D.量表评定法

【答案】：B

【解析】该题描述的特点符合比例控制法。比例控制法的优点是能拉开被评估对象之间的等级差距，便于进行相对比较，同时可以有效控制各等级的人数分布，防止盲目考评和失控情况发生。但它也存在缺点，即可能会将绩效水平相近的员工划分到不同的等级中，进而产生评估误差。而目标管理法是围绕目标的设定、达成等来进行绩效评估；关键事件法是聚焦于员工的关键行为和事件；量表评定法是使用量表对员工绩效各方面进行评分。所以答案是比例控制法。

9、为推动长春市成功创建国家级卫生文明城市，长春市市容管理局、各区环卫局及城建局均严格履行所管辖范围内的工作职责，依照标准执行任务。然而在工作过程中，某城区城管局执法人员以摊主甲某摆摊售卖“烧鸡”影响环境为由，扣押了其用于经营的小摊车等物品。在实施扣押时，城管执法人员小王将摊主甲某打伤。对此，下列哪一说法是正确的（）。

A.扣押摊主甲某物品的行为，符合行政强制执行措施

B.行政执法人员小王打甲某的行为，属于事实行为

C.因摊主甲某被打，扣