社会保险参考答案试题.pdfVIP

社会保险参考答案试题

社会保险参考答案试题

一、单选题（15题，每题2分，共30分）

1、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全

日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由（A）

缴纳基本养老保险费。

A.个人

B.用工单位

C.用工单位和个人

D.地方政府

2、养老保险个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期

存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额（D）。

A.予以清零

B.并入统筹基金

C.收归全国社保基金所有

D.可以继承

3、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满

（B）年的，按月领取基本养老金。

A.10

B.15

C.20

D.25

4、基本养老保险基金逐步实行（D），具体时间、步骤由国务

院规定。

A.县级统筹

B.市级统筹

C.省级统筹

D.全国统筹

5、失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满五年不足十年的，

领取失业保险金的期限最长为（C）个月。

A.6

B.12

C.18

D.24

6、参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费

未达到国家规定年限的（B）。

A.不再缴纳基本医疗保险费，按规定享受基本医疗保险待遇

B.可以缴费至国家规定年限，按规定享受基本医疗保险待遇

C.不再缴纳基本医疗保险费，也不能享受基本医疗保险待遇

D.可缴费至国家规定年限，但须等待一年后才能享受基本医疗保

险待遇

7、职工应当参加生育保险，参保费用由（D）。

A.职工个人缴纳

B.政府补贴

C.用人单位和个人共同缴纳

D.用人单位缴纳，职工个人不缴费

8、用人单位应当自用工之日起（B）日内为其职工向社会保险经

办机构申请办理社会保险登记。

A.15

B.30

C.60

D.120

9、以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由

社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，并处骗取金额（D）

的罚款。

A.一倍

B.二倍以上三倍以下

C.二倍

D.二倍以上五倍以下

10、根据劳动法的规定和劳动关系的性质，下列哪一项纠纷属于

劳动争议？（C）

A.私营企业职工张某与当地工伤认定机关因工伤认定结论发生的

争议

B.退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用发放而发生的争

议

C.农民工黄某与其雇主之间因支付工资报酬发生的争议

D.某有限责任公司的股东之一李某，因股息分配与该公司发生的

争议

11、用人单位自（C）之日起即与劳动者建立劳动关系。

A.建立职工名册

B.签订劳动合同

C.用工

D.向上级主管管理部门备案

12、劳动者在该用人单位连续工作满（A）的，劳动者提出或者

同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，

应当订立无固定期限劳动合同。

A.十年

B.五年

C.三年

D.十五年

13、同一用人单位与同一劳动者只能约定（D）试用期。

A.五次

B.三次

C.两次

D.一次

14、用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。但用人单

位（C）向劳动者支付经济补偿：

A.无需

B.可以

C.应当

D.不一定

15、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个

月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。此处月工资是

指劳动者在劳动合同解除或者终止前的（A）平均工资。

A.12个月

B.3个月

C.6个月

D.18个月

二、多选题（15题，每题3分，