- 0
- 0
- 约3.28万字
- 约 49页
- 2026-02-15 发布于河南
- 举报
2026四川广元市青川县博睿人力资源有限公司招聘工程项目管理人员2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列关于事业单位处分的种类和适用的叙述,错误的是()。
A.撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员
B.受到降低岗位等级或者撤职处分的期间为24个月
C.事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的,自处分决定生效之日起降低一个以上岗位等级聘用
D.事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过36个月
【答案】:D
【解析】撤职处分的确适用于行政机关任命的事业单位工作人员,所以该说法正确。受到降低岗位等级或者撤职处分的期间规定为24个月,此说法无误。事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的,自处分决定生效之日起应降低一个以上岗位等级聘用,该表述也是正确的。而事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过48个月,并非36个月,所以“事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过36个月”这一说法错误。
2、事业单位工作人员连续旷工超过()个工作日,或者1年内累计旷工超过()个工作日的,事业单位有权解除聘用合同。
A.10,30
B.15,30
C.20,60
D.25,60
【答案】:B
【解析】《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。所以答案是连续旷工超15个工作日,1年内累计旷工超30个工作日时,事业单位可解除聘用合同。
3、中国《经济日报》发文指出,保护环境需要形成合力,没有人能独善其身。这体现的哲理是()。
A.矛盾具有斗争性,双方相互排斥和对立
B.矛盾具有同一性,双方总会向对立面转化
C.联系具有普遍性,孤立的事物是不存在的
D.联系具有条件性,利和弊总与事物相伴
【答案】:C
【解析】“保护环境需要形成合力,没有人能独善其身”强调了在保护环境这件事情上,各个主体之间是相互关联的,不是孤立存在的。这体现的哲理是联系具有普遍性,世界上的一切事物都处在普遍联系之中,孤立的事物是不存在的。矛盾的斗争性是指矛盾双方相互排斥、相互对立的属性,而题干强调的是相互联系,并非相互排斥对立,所以该表述与题干不符。矛盾的同一性是指矛盾双方相互吸引、相互联结的属性和趋势,矛盾双方在一定条件下会向自己的对立面转化,但题干并未体现矛盾双方的转化,该表述不符合题意。联系具有条件性指事物的联系是有条件的,而题干重点在于强调联系的普遍性,未涉及利和弊与事物的关系,该表述也与题干意思不一致。综上,题干体现的哲理是联系具有普遍性,孤立的事物是不存在的。
4、以下对应不正确的是()。
A.诗仙——李白
B.诗圣——杜甫
C.诗鬼——孟浩然
D.田园诗人——陶渊明
【答案】:C
【解析】本题是一道考查文学常识中诗人别称及流派对应关系的单选题。解题关键在于准确掌握常见诗人的别称以及所属流派。在文学领域,李白因其诗歌风格豪放飘逸、意境奇妙,充满浪漫主义色彩,被后人尊称为“诗仙”,该对应是正确的。杜甫的诗作反映社会现实、民生疾苦,风格沉郁顿挫,有着深刻的思想内涵和社会意义,因而被称为“诗圣”,此对应无误。陶渊明是东晋时期著名诗人,其诗作多描绘田园生活的宁静与美好,开创了田园诗派,是田园诗人的代表人物,该对应也是正确的。而“诗鬼”指的是李贺,他的诗作多以神话传说、鬼怪灵异为题材,风格独特,富有奇幻色彩。孟浩然是唐代山水田园派诗人,与“诗鬼”的对应并不正确。综上,对应不正确的是“诗鬼——孟浩然”。
5、下列现象中体现否定之否定规律的是()。
A.千里之堤,溃于蚁穴
B.团结—批评—团结
C.九层之台,起于累土
D.城门失火,殃及池鱼
【答案】:B
【解析】否定之否定规律揭示了事物发展的前进性与曲折性的统一,表明了事物的发展不是直线式前进而是螺旋式上升的。从量变到质变的过程,是事物发展变化的一种基本形式。千里之堤,溃于蚁穴和九层之台,起于累土都体现了量变是质变的必要准备,质变是量变的必然结果,强调了量的积累会引起质的变化,属于质量互变规律的体现。联系具有普遍性,任何事物都与周围其他事物有着这样或那样的联系。城门失火,殃及池鱼体现了事物是普遍联系的,一个事物的变化会引起其他相关事物的变化。团结-批评-团结体现了否定之否定规律。在这个过程中,最初的团结是肯定阶段,批评是对团结的否定,而经过批评之后达到的新的团结则是对批评的否定之否定,是在更高基础上的团结,体现了事物发展的前进性和曲折性的统一。所以该题答案是团结—批评—团结
您可能关注的文档
- 2026四川成都中铁二院内部招聘3人备考题库带答案详解(名师推荐).docx
- 2026四川德阳市就业创业促进中心市本级公益性岗位招聘2人备考题库附答案详解.docx
- 2026四川德阳市城镇公益性岗位招聘1人备考题库(区委党校)附答案详解(满分必刷).docx
- 2026四川德阳城市轨道交通职业学院春季学期招聘140人备考题库及参考答案详解(最新).docx
- 2026四川广元市苍溪县人力资源和社会保障局第一批就业见习岗位备考题库含答案详解(精练).docx
- 2026四川巴中天坛生物通江血浆站招聘护士、医生的备考题库附参考答案详解(培优).docx
- 2026四川宜宾市第八中学校招聘教师3人备考题库附答案详解(巩固).docx
- 2026四川宜宾市第八中学校招聘教师3人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026四川宜宾市中医医院第一次自主招聘工作人员3人备考题库含答案详解(培优a卷).docx
- 2026四川天府德阳分行人才招聘备考题库带答案详解(培优).docx
最近下载
- 信阳市存量房交易合同6篇.docx VIP
- 三年级上册数学应用题220道(可打印).docx VIP
- 2025年《中国居民营养与慢性病状况报告》.docx
- 浙江省杭州市2026届高三上学期教学质量检测(一模)英语试卷(含音频).pdf
- 2024至2030年宜春市锂电池产业深度调查及投资战略研究报告.docx
- 各类抗菌药物临床的合理应用.ppt VIP
- (高清版)DB13(J)∕T 8541-2023 全过程工程咨询服务标准.pdf VIP
- 2026年辽宁轻工职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(必刷).docx VIP
- 玻璃钢格栅板通用图集.pdf VIP
- 玻璃钢格栅与板规格.ppt VIP
原创力文档

文档评论(0)