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  • 2026-02-15 发布于河南
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年度办学情况报告

年度办学情况报告范文

在经济发展迅速的今天,报告的适用范围越来越广泛,我们在写

报告的时候要避免篇幅过长。其实写报告并没有想象中那么难,以下

是小编收集整理的年度办学情况报告范文,希望能够帮助到大家。

年度办学情况报告1

一、学校基本情况:

杨庄小学现有9个教学班,323名学生,教职工21名。

办学宗旨:以德为先,以技为重,育人为本,全面发展;

育人方向:一好就好,多好更好。

二、自我总体评价:

学校办学行为规范,有相关制度和规定保证,全校教师文明度高;

严格执行课程计划,开足开齐所有学科课程,不随意更改挤占挪

用;

重视学生全面发展,测试和作业量严格控制,教育活动科学安排;

财务收支严肃规范,教师队伍师德师风优良,学生和家长评教良

好。

三、报告要点:

1、规章制度保障:学校建立和完善了杨庄小学校务委员会,规范

办学领导小组、行风监督小组、工会等组织。完善和建立了《杨庄小

学教职工考核细则》,《杨庄小学班主任考核条例》,《杨庄小学教

师聘任办法》,《杨庄小学校本教研制度》,《杨庄小学教师教学常

规》等。制度的建立先自上而下,再自下而上,后由教代会通过。这

样经全校教师充分酝酿,反复修改,知晓度高。真正做到以人为本,

制度为根。

2、规范学生分班:义务教育实行就近入学,学校不将学生的竞赛

成绩,不用各种形式的选拔方式对学生进行分班,不设重点班、实验

班等。而是采取平行分班,对教师任教班级的学生成绩实行增量和显

著性差异分析评价,以整体评价的方式来调动全体教师的积极性,来

提高整体教学质量。

3、执行课程计划:学校严格执行国家课程计划和地方课程方案,

按规定配足、配齐所有课程教师,开足开齐各类课程,不随意更改挤

占挪用非考试科目课时,同时还本着差异发展的理念,一直坚持“合

格+特长”,让每一位学生都得到发展。(关于统战工作自查报告)结

合本校实际开展了合唱,舞蹈,器乐,田径,篮球,绘画等特长生培

养活动,张扬了学生的个性,培养了学生的实践及审美能力,提高了

综合素质。

4、严格在校时间:学生在校活动时间控制在7小时,要求教师严

格执行课堂教学常规,向课内40分钟要质量。开展系列教学活动,旨

在提高教师课堂教学的实效性,提高教学效率。严格控制学生作业量,

禁止教师向学生推销资料。家庭作业控制在1小时以内。自本学期始,

要求所有学生家庭作业时间不超过1小时,确保学生睡眠时间在9小

时左右。

5、规范假日活动:学校和学校教师从不占用学生的节假日和休息

时间组织上课或集体补课,也不随意停课放假,不组织学生参加各种

非教育性庆典和非教育主管部门未经批准的任何竞赛、读书活动。

6、控制考试次数:控制学生在校统一考试次数,成绩采用等级和

分数同时呈现,不统一对学生的考试分数进行排名公布。

7、促进身心健康:学校坚持近xx年开展冬季长跑活动,每年举

行寓田径游戏于一体的运动会学生参与率达95%以上,开展安全教育

周等。坚持每天做好两操(课间操和眼保健操),各年级每年进行一

次广播操团体比赛。

8、培养实践能力:近xx年坚持“自我管理,自我教育,自我发

展”的值周班制度,让学生参与学校管理,督促两操,检查评价学生

行为规范。

9、教师职业道德:杨庄小学教师具有很强的事业心和责任心,教

师们爱岗敬业,无私奉献,具有很强的团队意识和创新意识。但是学

校党支部、工会始终把思想教育放在首位,把师德师风建设作为学校

的常规工作来抓;通过榜样激励——校级以上教学新秀、骨干教师、

优秀班主任等评选,提高教师队伍整体教育教学水平;通过校本研训

——结对互助、委托培养、走出去、请进来等方式,鼓励年轻教师脱

颖而出;通过监督反馈——课堂教学调查、家长座谈、校长信箱、年

度相互评议等方式,客观地对教师进行考核评价。这就是下丁小学特

有的教师文化,艰苦创业,优势互补,资源共享,争先创新的教师队

伍,赢得了学生的喜爱,家长的敬佩。

年度办学情况报告2

全市民办教育工作认真贯彻落实“积极鼓励、大力支持、正确引

导、依法管理”的方针,结合我市民办教育工作的特色和实际,极力

争取各级政府和社会各界对民办教育发展的高度重视和大力支持,坚

持“一手抓规范管理、一手抓优质服务”,积极谋求民办教育又

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