2026四川大学第一批校聘非事业编制岗位招聘8人备考题库（第二轮）附答案详解（综合题）.docxVIP

2026四川大学第一批校聘非事业编制岗位招聘8人备考题库（第二轮）

第一部分单选题(50题)

1、在生产经营活动中所利用的各类经济资源，一般包含资本、劳动力等，但不包括（）。

A.土地

B.技术

C.信息

D.商品

【答案】：D

【解析】生产经营活动中，所利用的各种经济资源通常涵盖资本、劳动力、土地、技术、信息等。土地是重要的生产要素，为生产活动提供空间和资源基础；技术能够提高生产效率、改进产品质量，对生产经营起到关键推动作用；信息在现代经济中可帮助企业了解市场动态、消费者需求等，从而做出更合理的决策。而商品是生产经营活动的成果，并非用于生产经营活动的经济资源。所以生产经营活动中利用的各种经济资源不包括商品。

2、奋斗的道路不会一帆风顺，往往荆棘丛生、充满坎坷，这句话体现了事物发展（）的统一。

A.前进性与曲折性

B.内容与形式

C.偶然性与必然性

D.连续性与阶段性

【答案】：A

【解析】事物发展是前进性与曲折性的统一，前进性体现在事物发展的总方向、总趋势是前进的、上升的；曲折性体现在事物发展的具体道路是迂回曲折的，会经历各种困难和挫折。“奋斗的道路不会一帆风顺，往往荆棘丛生、充满坎坷”表明奋斗过程中存在诸多困难和阻碍，体现了发展的曲折性，但奋斗的目标是向前的，体现了发展的前进性，所以该表述体现了事物发展前进性与曲折性的统一。内容与形式反映的是事物内在要素同这些要素的结构和表现方式的关系，与题目所表达的发展过程中前进与曲折的特点不符。偶然性与必然性揭示的是客观事物发生、发展和灭亡的不同趋势，在题干中未体现偶然因素和必然因素对事物发展的影响。连续性与阶段性强调事物发展是一个持续的过程，同时又会在不同阶段呈现出不同特征，题干主要强调的是发展的前进与曲折，并非连续性与阶段性。

3、韩信“木罂渡河”一役堪称战争史上的经典之作，对应三十六计中的（）。

A.以逸待劳

B.声东击西

C.借刀杀人

D.趁火打劫

【答案】：B

【解析】本题主要考查对三十六计含义的理解以及对历史战役运用计谋的判断。以逸待劳是指作战时采取守势，养精蓄锐，让敌人来攻，然后乘其疲劳，战而胜之。而韩信“木罂渡河”一役并非是采取守势等待敌人疲劳后作战，与以逸待劳的计谋特征不符。声东击西是指表面上声称要攻击东边，实际上却攻击西边，是一种迷惑敌人、出奇制胜的战术。在“木罂渡河”战役中，韩信为迷惑敌军，表面上在临晋关集中大量船只佯装从此渡河，吸引敌军注意力，而暗中却让士兵用木罂（一种简易渡河工具）偷偷在夏阳渡河，偷袭安邑，最终取得胜利，这一战役的作战策略符合声东击西的特点。借刀杀人是指自己不出面，借助别人的手去害人。“木罂渡河”战役中并没有体现借助第三方力量去攻击敌人的情况，所以该计谋不适用。趁火打劫是指趁人家失火时去抢劫，比喻乘人之危谋取私利。在“木罂渡河”一役中，韩信并不是利用敌方处于危难境地去攻击，不存在趁火打劫的情况。综上，韩信“木罂渡河”一役对应三十六计中的声东击西。

4、关于行政首长负责制的说法，正确的有：（）

A.不要求由行政首长独立承担责任，而是集体承担责任

B.—切重大事务完全由行政首长决定

C.是个人分工负责制度的体现

D.是民主集中制和集体领导与个人分工负责制相结合的具体形式

【答案】：D

【解析】行政首长负责制是指重大事务在集体讨论的基础上由行政首长定夺，具体日常行政事务由行政首长决定，行政首长独立承担行政责任的一种行政领导制度。首先，行政首长负责制要求行政首长独立承担责任，并非集体承担责任，所以“不要求由行政首长独立承担责任，而是集体承担责任”的说法错误。其次，重大事务是在集体讨论的基础上由行政首长定夺，并非一切重大事务完全由行政首长决定，所以“一切重大事务完全由行政首长决定”说法不准确。个人分工负责制是指领导班子成员为执行集体领导的意志而密切配合，各司其职，各尽其责，而行政首长负责制并不等同于个人分工负责制度，所以“是个人分工负责制度的体现”说法错误。行政首长负责制是民主集中制和集体领导与个人分工负责制相结合的具体形式。既保证了集体的智慧和决策的民主性，又能发挥行政首长在日常行政事务中的主导作用和决策效率，所以“是民主集中制和集体领导与个人分工负责制相结合的具体形式”说法正确。

5、下发行政法规、规章的公文标题用（），下发隶属机关的公文标题用（），下发上级、同级和不相隶属机关的公文标题用（）。

A.发布，引发，转载

B.发布，批转，转发

C.复印，转发，发布

D.复制，刊发，发布

【答案】：B

【解析】这道题主要考查不同类型公文下发时标题用词的正确搭配。行政法规、规章通常是具有权威性和规范性的文件，用“发布”来体现其正式性和权威性，表明将该行政法规、规章公之于众。隶属机关是受本机关领导或管理的