原创力文档员工不在乎自己工作的8个原因管理资料;CATALOGUE;01;薪资与工作动力的关系;领导的支持与信任;企业文化与员工归属感;02;缺乏明确的目标;;;;03;;缺乏团队凝聚力;;04;职业发展与晋升机会;培训与技能提升;如果员工的个人愿景与公司的长期目标不一致，员工会感到自己无法在公司实现自己的梦想，从而对工作失去热情。;05;;增强使命感与归属感;提供自由与创新空间;建立有效的沟通机制;06;谷歌;失败案例的教训与反思;;THANKS
员工不在乎自己工作的8个原因管理资料;CATALOGUE;01;薪资与工作动力的关系;领导的支持与信任;企业文化与员工归属感;02;缺乏明确的目标;;;;03;;缺乏团队凝聚力;;04;职业发展与晋升机会;培训与技能提升;如果员工的个人愿景与公司的长期目标不一致，员工会感到自己无法在公司实现自己的梦想，从而对工作失去热情。;05;;增强使命感与归属感;提供自由与创新空间;建立有效的沟通机制;06;谷歌;失败案例的教训与反思;;THANKS
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