乡镇医院巡诊带教协议范本.docxVIP

前言

为进一步提升基层医疗卫生服务能力，加强乡镇医院医务人员业务素质和专业技能，促进优质医疗资源下沉，经甲、乙双方友好协商，就甲方为乙方提供巡诊带教服务相关事宜，达成如下协议，以资共同遵守。

本协议旨在明确双方在巡诊带教活动中的权利与义务，确保带教工作规范、有序、有效开展，最终服务于乡镇地区人民群众的健康需求。

一、协议双方

甲方（派出单位）：[上级医院/医疗机构全称]

法定代表人/负责人：

地址：

联系电话：

乙方（接收单位）：[乡镇医院/卫生院全称]

法定代表人/负责人：

地址：

联系电话：

（以下简称“双方”，单独称为“一方”）

二、巡诊带教目的与原则

1.目的：通过甲方组织专家团队到乙方进行定期巡诊和临床带教，帮助乙方医务人员提升专业理论水平、临床思维能力、实践操作技能及科室管理能力，优化诊疗服务流程，提高常见病、多发病及部分急危重症的诊疗规范和救治能力。

2.原则：

*需求导向：紧密结合乙方实际需求和当地疾病谱特点，制定针对性的带教计划。

*注重实效：强调理论与实践相结合，以临床病例为切入点，突出技能培训和规范指导。

*资源共享：甲方积极分享医疗技术、管理经验和优质资源，支持乙方发展。

*共同发展：通过合作，实现双方优势互补，促进医疗卫生事业协同发展。

三、巡诊带教对象与内容

1.带教对象：乙方在职在岗的临床医师、护理人员、医技人员及其他相关专业技术人员（可根据实际情况明确具体科室或人员范围）。

2.带教内容（包括但不限于）：

*临床诊疗指导：针对乙方日常诊疗工作中的重点、难点进行现场指导，参与门诊接诊、病房查房、疑难病例讨论、危重患者救治等。

*专业技能培训：开展常见病、多发病的规范化诊疗培训，以及基本临床技能、专科操作技能的示教与指导。

*理论知识讲座：定期或不定期举办专题学术讲座、业务学习，更新医学知识。

*医疗质量管理：指导乙方完善医疗核心制度建设与落实，提升医疗安全意识和质量管理水平。

*科室建设帮扶：根据乙方需求，对重点科室的建设、学科发展规划提供咨询和建议。

*其他：双方协商确定的其他带教内容。

四、巡诊带教形式与期限

1.带教形式：

*定期巡诊：甲方组织专家团队（可包含不同专业）每月/每两周/每周[具体频次]到乙方开展巡诊带教，每次巡诊时间为[具体天数/小时数]。

*专项指导：根据乙方需求或特定项目进展，安排专家进行短期专项技术指导或帮扶。

*远程辅助：条件允许时，可辅以远程会诊、病例讨论、线上学习等形式。

*短期驻点：针对特定需求，可协商安排专家在乙方进行短期驻点带教。

2.协议期限：本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[具体时长，如：一年]。期满前[具体时间，如：一个月]，如双方均无异议，可协商续签或另行签订新协议。

五、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.权利：

*对乙方配合巡诊带教工作的情况进行监督和提出建议。

*对丙方（乙方选派的参训人员）在学习期间的表现进行评估。

*按照本协议约定获得相应的工作支持或经费补助（如有）。

2.义务：

*负责选派政治素质高、业务能力强、教学经验丰富、责任心强的中级及以上职称专业技术人员组成巡诊带教团队，并提供专家名单及专业背景简介。

*根据乙方需求和实际情况，与乙方共同制定年度及阶段性巡诊带教计划，并组织实施。

*督促带教专家遵守乙方的各项规章制度，尊重乙方的工作安排。

*负责对派出专家进行管理和考核，确保带教质量。

*及时与乙方沟通巡诊带教进展情况，听取乙方意见和建议，不断改进工作。

（二）乙方权利与义务

1.权利：

*对甲方派出专家的带教工作进行评价，并提出改进意见和建议。

*按照协议约定获得甲方提供的巡诊带教服务。

2.义务：

*负责根据自身需求，与甲方共同制定巡诊带教计划，并提前做好巡诊带教的各项准备工作，如：协调相关科室、组织参训人员、准备病例资料、安排示教场地及必要的设备耗材等。

*为甲方巡诊带教专家提供必要的工作条件和便利，如：办公场所、医疗文书查阅权限、餐饮住宿（如需）等，并保障专家在乙方工作期间的人身安全。

*组织本院相关人员积极参加学习，督促参训人员遵守学习纪律，认真完成学习任务。

*负责巡诊带教期间的患者安全和医疗秩序维护，承担因本院原因或患者自身原因引发的医疗风险和责任。

*按照协议约定，及时向甲方支付约定的费用（如有，需明确费用标准、支付方式和时间），或承担相关成本。

*定期对巡诊带教效果进行总结评估，并向甲方反馈。

六、巡诊带教人员（丙方）的权利与义务

1.