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2025年科级干部考试试题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于公务员的基本管理制度？()

A.岗位职责制度

B.职称制度

C.考核制度

D.民主评议制度

2.公务员晋升职务，一般应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升。以下哪种情况不适用于破格晋升？()

A.在基层工作表现突出的

B.在工作中取得重大贡献的

C.受到国家荣誉称号表彰的

D.因工作需要调整职务的

3.公务员的考核，按照管理权限，实行分类考核、()

A.分级考核

B.分岗考核

C.分职考核

D.分层考核

4.公务员应当履行下列哪些义务？()

A.遵守宪法和法律

B.遵守纪律，恪守职业道德

C.模范遵守社会公德，不得泄露国家秘密和工作秘密

D.以上都是

5.以下哪项不属于公务员的处分种类？()

A.警告

B.记过

C.撤职

D.降级

6.公务员在什么情况下可以免予处分？()

A.情节轻微的

B.主动承认错误的

C.能够及时纠正错误的

D.以上都是

7.公务员的培训包括哪些内容？()

A.政治理论培训

B.业务知识培训

C.领导能力培训

D.以上都是

8.公务员的辞职，应当向哪个机关提出书面申请？()

A.上级机关

B.同级机关

C.工作单位

D.人力资源社会保障部门

9.公务员对涉及本人的人事处理不服，可以申请复核。复核申请应当向哪个机关提出？()

A.上级机关

B.同级机关

C.工作单位

D.人力资源社会保障部门

10.公务员法规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经哪个机关批准？()

A.上级机关

B.同级机关

C.工作单位

D.人力资源社会保障部门

二、多选题(共5题)

11.公务员应当履行以下哪些职责？()

A.遵守宪法和法律

B.恪守职业道德

C.维护国家的安全、荣誉和利益

D.公正执行公务，密切联系群众

12.以下哪些情形属于公务员不得辞去公职的情形？()

A.担任领导职务未满最低任职年限的

B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的

C.按规定接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的

D.法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形

13.公务员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.工作实绩

B.工作能力

C.工作态度

D.工作作风

14.公务员培训的主要形式有哪些？()

A.专题讲座

B.任职培训

C.素质培训

D.岗位练兵

15.以下哪些属于公务员违反职业道德的行为？()

A.利用职务之便谋取个人利益

B.虚报工作成绩，误导、欺骗领导和群众

C.违反廉政纪律，收受贿赂

D.违反工作纪律，擅自离岗

三、填空题(共5题)

16.公务员法规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经_______批准。

17.公务员的考核，按照管理权限，实行_______考核、_______考核。

18.公务员晋升领导职务，一般应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定_______或者越一级晋升。

19.公务员的培训，主要包括_______培训、_______培训、_______培训等内容。

20.公务员对涉及本人的人事处理不服，可以申请_______，对复核结果不服，可以申请_______。

四、判断题(共5题)

21.公务员在试用期内，不得被辞退。()

A.正确B.错误

22.公务员的考核结果只作为公务员晋升的依据。()

A.正确B.错误

23.公务员的辞职，应当提前一个月以书面形式向任免机关提出。()

A.正确B.错误

24.公务员在执行公务时，可以不遵守社会公德。()

A.正确B.错误

25.公务员的培训可以由公务员个人自行安排。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公务员法中规定的公务员应当履行的义务。

27.解释公务员考核制度中的“德、能、勤、绩、廉”五个方面分别代表什么。

28.说明公务员晋升的条件和程序。

29.阐述公务员培训的目的和主要内容。

30.解释公务员回避制度中的“亲属回避”和“地区回避”的含义。

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