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工会联合会联席会议制度

一、工会联合会联席会议制度

工会联合会联席会议制度是工会联合会履行职责、协调工作、促进沟通的重要机制，旨在加强各工会组织之间的联系与合作，形成工作合力，共同推动工会事业的发展。该制度通过定期召开会议，讨论和解决涉及职工权益、工会工作、企业管理等重大问题，确保工会联合会的工作方向与职工的意愿相一致，同时提高工作效率和决策质量。

本制度明确了联席会议的组织架构、会议内容、参会人员、会议程序、决策机制以及会议纪律等方面的要求，旨在规范联席会议的运行，保障会议的有效性和权威性。

1.组织架构与职责

工会联合会联席会议由工会联合会主席召集，原则上每季度召开一次，必要时可临时召开。联席会议由工会联合会主席、副主席、各工会组织代表以及相关职能部门负责人组成。主席负责召集和主持会议，副主席协助主席工作，各工会组织代表负责反映基层工会和职工的意见和建议，相关职能部门负责人提供专业支持和信息保障。联席会议的设立旨在加强工会联合会内部的协调和沟通，确保各项工作的顺利开展。

2.会议内容与议题

联席会议的主要内容包括但不限于：

（1）传达和贯彻上级工会和党委的指示精神，研究落实具体措施；

（2）讨论和决定工会联合会的重大事项，如年度工作计划、重大活动安排、经费使用等；

（3）协调解决各工会组织之间的工作分歧和矛盾，促进团结协作；

（4）研究职工权益保障的重大问题，如劳动报酬、