基层公卫机构人员培训考核制度
一、总则
为全面提升基层公共卫生机构(以下简称“机构”)人员专业素养与服务能力,规范培训与考核工作流程,确保基本公共卫生服务、重大公共卫生项目及突发公共卫生事件处置等工作高效落实,依据《国家基本公共卫生服务规范》《基层医疗卫生机构公共卫生管理办法》等相关文件要求,结合机构实际工作需求,制定本制度。
本制度适用于机构内从事公共卫生服务的全体在岗人员(含在编、聘用及借调人员),包括公共卫生医师、公共卫生护士、妇幼保健员、健康教育专干、慢性病管理员、传染病疫情报告员及公共卫生管理人员(以下简称“公卫人员”)。
二、培训管理体系
(一)组织架构与职责
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