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- 2026-03-02 发布于江苏
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在全区人才工作领导小组会议上的讲话
(2021年9月16日)
同志们:
今天,我们召开全区人才工作领导小组会议,主要任务是传达有关会议精神,回顾总结“十三五”期间人才工作开展情况,部署今后一段时期工作任务,为推动现代化建设提供坚强保障。刚才,谭部长传达了全市人才工作领导小组会议精神,大家一起审议了“五联五强”行动《实施方案》,王区长通报了2021年度江苏省“双创”人才项目入选情况,3家单位进行了交流发言,为相关企业和个人颁发了“金梧桐”奖、“金凤凰”奖和“国家级人才计划入选”奖,让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺!
“十三五”以来,全区上下始终坚持把人才工作摆在突出位置,深入实施人才强区战略,全面落实人才优先发展要求,着力构建“五坚持五提升”人才工作体系,人才工作不断取得新的突破。一是工作机制不断完善。积极构建党委统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门各司其职、社会力量积极参与的党管人才工作体系,全面实行人才工作目标责任制,创新出台“宿城人才十条”,政策体系更加完备,工作机制逐步健全。二是发展环境持续优化。大力实施人才安居工程,开设人才服务专窗,组建服务专员队伍,先后投资1.5亿元建成人才社区,为人才子女入学、医疗保障、社会保险、居民落户等提供一站式服务保障,全面打通了服务人才的“最后一公里”。三是集聚效应显著增强。深入实施“梧桐引凤”“钟吾优才”人才
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