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- 2026-03-02 发布于四川
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社区班子成员2025个人廉洁自查报告
本人XXX,现任XX街道XX社区党委副书记、居委会副主任,分管社区党建、惠民项目协调、居民诉求办理及廉政监督等工作。根据XX街道纪工委《关于开展2025年度社区干部廉洁自律自查工作的通知》要求,本人严格对照《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》及基层干部廉洁履职相关规定,结合2025年1-10月的工作实际,全面开展廉洁自律自查。现将自查情况报告如下:
一、自查工作总体情况
本次自查围绕“思想认识、制度执行、权力运行、作风建设、廉洁自律”5个核心维度,通过查阅会议记录、财务凭证、居务公开档案,梳理自身履职台账,与社区党员群众代表座谈等方式,全面排查自身在廉洁履职方面的问题。自查过程中,共查阅各类档案资料42份,与居民代表、社区工作人员座谈8人次,梳理履职事项117项,确保自查工作覆盖全面、数据准确、结果真实。
二、廉洁自律履职情况自查
(一)强化理论武装,筑牢廉洁思想根基
始终把政治理论学习作为廉洁履职的前提,聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想中关于全面从严治党、基层治理的重要论述,坚持“集中学+自主学+实践学”相结合,不断提升廉洁自律意识:
1.集中学习量化达标:2025年以来,参加街道纪工委组织的《中国共产党纪律处分条例》专题培训3次,社区党委开展的廉洁自律集中学习12次,参与“清风讲堂”线上廉政教育5次,累计学习时长36小时;
2.自主学习精准聚焦:重点学习《中国共产党基层组织选举工作条例》《社区干部廉洁履职若干规定(试行)》等党内法规和制度文件,自主学习累计48小时,完成《廉政风险防控手册》全本研读,标注重点条款17处;
3.实践学转化成效:结合社区实际撰写《社区惠民项目廉政风险防控思考》等学习心得3篇,在社区党员大会上分享廉洁履职经验2次,带动网格党员开展廉政学习小组活动4次,覆盖党员62人次。
通过系统学习,本人对基层干部廉洁履职的红线、底线有了更清晰的认识,未出现政治立场动摇、纪律意识淡薄等问题。
(二)严格制度执行,规范权力运行流程
作为社区班子成员,始终带头执行各项廉政制度,确保权力在阳光下运行:
1.“三重一大”决策全程合规:2025年以来,社区研究的重大事项共8项,包括老旧小区改造一期项目申报、惠民资金分配方案、集体门面招租、社区工作人员招聘等,全部按照“提交议题-集体研究-表决通过-上报备案”的流程执行。本人全程参与所有事项讨论,如实发表意见3次,未出现违反决策程序、个人专断或隐瞒真实想法的情况;
2.财务监督全程到位:协助社区党委书记监督财务报销流程,2025年1-10月社区累计支出126.8万元,其中惠民项目资金89.2万元、办公经费10.8万元、人员薪酬26.8万元。所有支出均通过街道财务中心“三级审核”(社区报账员初审、居委会主任复审、街道财务终审),本人未插手任何报销事项,无违规审批、虚报冒领等行为;
3.居务公开全程监督:负责居务公开栏的更新和内容审核,2025年以来共发布居务公开信息21期,涵盖低保申请结果、廉租房补贴发放、公益岗安置、老旧小区改造进度等12类事项。公开内容全部经社区党委审核,发布后通过网格微信群同步推送,未收到居民关于“公开不及时、内容不全面、数据不准确”的投诉;
4.廉政风险防控全程落实:梳理自身岗位的3个核心廉政风险点(惠民项目监督不到位、居民诉求办理不公、集体资源使用监管不严),制定5条针对性防控措施,每季度开展1次风险排查。2025年以来,对惠民项目施工质量、居民诉求办理时效开展专项排查3次,未发现风险转化为违规违纪问题的情况。
(三)聚焦关键环节,加强廉政风险防控
针对社区工作中的高风险环节,本人主动担当监督责任,确保各项工作合规合法:
1.惠民政策落实无偏差:2025年以来,社区办理低保新增12户、廉租房补贴18人、公益岗安置7人,本人全程参与资格审核监督,逐一核对申请人的收入证明、家庭情况等材料,未接受任何申请人的宴请、礼品或有价证券。所有审核事项均符合政策标准,无优亲厚友、徇私舞弊情况;
2.惠民项目监管无盲区:负责老旧小区改造一期项目的居民协调和质量监督,该项目总投资420万元,涉及2栋楼68户居民。本人每周至少1次到施工现场检查,协调解决施工噪音、材料堆放等居民诉求11件,未干预施工单位选择、材料采购或工程款拨付,未收受施工单位任何好处;
3.集体资源管理无违规:社区现有集体门面2间、闲置场地1处,2025年完成门面续租1间,租期3年,年租金4.2万元。招租过程严格按照“公开公告、资质审核、现场竞价、合同签订”流程执行,本人未干预竞价过程,租金全额存入社区集体账户,未出现截留、挪用情况;
4.居民诉求办理无不公:负责协调处理居民反映的物业管理、邻里纠纷、环境整治等问题67件,建立
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