2025年事业单位笔试-甘肃-甘肃人力资源管理（医疗招聘）历年参考题典型考点含答案解析.docxVIP

2025年事业单位笔试-甘肃-甘肃人力资源管理（医疗招聘）历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在事业单位公开招聘中，笔试成绩占总成绩的比例一般不低于多少？

A．30%

B．40%

C．50%

D．60%

2、下列哪项不属于医疗岗位公开招聘中常见的笔试科目？

A．职业能力倾向测验（E类）

B．公共基础知识

C．申论

D．医学专业知识

3、事业单位新聘用人员实行试用期制度，试用期一般为多久？

A．3个月

B．6个月

C．12个月

D．视岗位而定，一般不超过12个月

4、下列关于甘肃省医疗招聘中“基层服务项目人员”定向岗位的说法，正确的是？

A．仅限“三支一扶”人员报考

B．服务期满且考核合格方可报考

C．必须具有医师资格证

D．不享受笔试加分政策

5、医疗卫生事业单位岗位设置中，专业技术岗位所占比例一般不低于多少？

A．60%

B．70%

C．80%

D．90%

6、报考甘肃省医疗类事业单位，学历要求最低为？

A．高中

B．中专

C．大专

D．本科

7、下列哪项属于事业单位工作人员应予奖励的情形？

A．连续三年年度考核为合格

B．提出合理化建议被采纳并取得显著效益

C．按时上下班无迟到早退

D．参加单位集体活动积极

8、在医疗招聘笔