- 18
- 0
- 约1.56千字
- 约 3页
- 2026-03-03 发布于江苏
- 举报
适用场景
操作流程
一、投诉信息初步登记
接收投诉:通过电话、线上平台(如APP、公众号、社交媒体)、现场反馈等渠道接收顾客投诉,第一时间记录投诉时间(精确到分钟)、投诉人基本信息(姓名、联系方式,联系方式可用“*”代替部分数字,如“5678”)、投诉事由简要描述。
情绪安抚:若顾客情绪激动,需先耐心倾听,表达歉意(如“非常给您带来不便,我们会尽快为您处理”),避免与顾客争辩,保证沟通顺畅。
二、投诉内容详细记录与核实
填写详细信息:根据顾客反馈,在记录表中补充完整投诉内容,包括:
投诉具体事件(如“购买的商品使用3天后出现断裂”“服务员沟通时语气生硬”);
涉及产品/服务信息(如产品名称、型号、订单号、服务时间、地点);
顾客诉求(如“退货退款”“道歉”“维修”“补偿”等)。
内部核实:根据投诉内容,联系相关部门(如产品部、运营部、门店)进行核实,调取相关记录(如订单信息、监控录像、服务日志),确认投诉事实的真实性与细节,避免主观臆断。
三、制定处理方案与责任分配
分类定责:根据核实结果,对投诉进行分类(如产品质量类、服务态度类、物流类、系统故障类等),明确责任部门(如产品部对应质量问题,客服部对应服务态度)及责任人(姓名*)。
制定方案:结合顾客诉求与公司政策,制定具体处理方案,例如:
产品质量问题:提供退货、换货、维修或补偿(如优惠券);
服务态度问题:涉事员工道歉、服务培训
原创力文档

文档评论(0)