组织发展面试题库及答案
一、单项选择题(每题2分,共10题)
1.组织发展的核心是()
A.人员变革
B.结构变革
C.技术变革
D.文化变革
2.以下哪种方法不属于组织发展常用的干预技术()
A.团队建设
B.敏感性训练
C.目标管理
D.市场调研
3.组织发展强调的是()
A.短期效益
B.中期效益
C.长期效益
D.即时效益
4.组织发展的动力来源于()
A.组织高层的指令
B.组织成员的需求
C.外部环境的压力
D.竞争对手的挑战
5.团队建设的主要目的是()
A.提高团队成员的技能
B.增强团队凝聚力
C
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