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浙江省信息技术专业高级工程师任职资格评价

条件详解

根据浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省经济和信息化委员会联合印发

的《浙江省信息技术专业高级工程师任职资格评价条件(试行)》（浙人社发

〔2017〕93号），现将信息技术专业高级工程师任职资格评审的相关要求系

统梳理如下。

总则与适用范围

本评价条件适用于浙江省内从事信息技术相关工作的专业技术人员申报高

级工程师资格评审。具体涵盖四个专业方向：技术开发、应用电子、信息安全

和系统集成。需要注意的是，已列入全国计算机技术与软件专业技术资格（水

平）考试的专业不适用本评价条件。

信息技术专业高级工程师任职资格表明获得者具备相应的专业技术水平和

能力，是聘任相关岗位的重要依据。评审工作坚持客观公正原则，注重考察申

报人员的实际工作能力和业绩成果。

申报基本条件

申报信息技术专业高级工程师任职资格需同时满足思想道德条件和专业资

历条件。

在思想道德方面，申报人员必须遵守国家法律法规，具有良好的职业道德

和敬业精神，认真履行岗位职责，积极为我省信息技术事业发展服务。

在专业资历方面，申报人员需满足以下条件之一：

学历资历要求对照表

学历层次专业要求工程师任职年限继续教育学时要求

本科本专业或相近专业实际聘任满5年近4年每年不少于90学时

硕士学位本专业或相近专业实际聘任满5年近4年每年不少于90学时

博士学位本专业或相近专业实际聘任满2年近4年每年不少于90学时

对于不具备规定学历但能力业绩突出的申报人员，若主持过相关专业领域

项目或产品开发，且自评分达到规定分值，也可申报。

业绩与成果要求

申报人员需提供充分的工作业绩证明材料，所有材料需有第三方证明以确

保真实性。主要业绩要求包括：

专业技术工作方面，需主持过至少1个相关专业领域的项目、产品或系统

维护工作。项目规模和技术难度将作为重要评价指标。

学术成果方面，需提交2篇在省级以上期刊发表的职称论文，每篇字数应

在3000-5000字之间。论文内容须与申报专业相关，且为任现职后发表。拥

有著作、软件著作权或专利等成果可作为重要加分项。

继续教育方面，申报前4年每年需完成不少于90学时的继续教育，其中

专业科目不少于60学时。继续教育学时需通过浙江省专业技术人员继续教育

学时登记管理系统认证。

特殊申报政策

对于在信息技术领域取得突出成就的人员，设有直接申报通道。符合以下

条件之一者，经评委会评审通过可直接取得高级工程师资格：

在国家级创新平台担任主要负责人（限3人以内），或省级重点技术平台

主要负责人（限2人以内）；获得省级科学技术奖一等奖及以上奖项的前五名

完成人；作为主要起草人参与国际标准制定；在著名高校担任兼职教授。

评审程序与标准

信息技术专业高级工程师任职资格评审采用量化评价方式，评价标准包括

专业理论知识、工作经历与能力、工作业绩与成果三大类指标。

评审过程分为三个阶段：材料初审阶段对申报资格和材料完整性进行审

核；专业审议阶段通过面试答辩、论文盲审等方式进行量化评分；评委会终审

阶段根据评分结果投票表决，获得三分之二以上赞成票方为通过。

评审重点考察申报人员的实际技术水平和解决复杂问题的能力，特别关注

一线工程技术人员的实践经验和创新成果。

注意事项与违规处理

申报材料必须真实有效，所有业绩成果应为任现职后取得且与申报专业相

关。需特别注意以下事项：

继续教育学时需提前规划完成，避免临时突击；论文发表应选择正规期

刊，注意发表周期；项目证明材料需体现申报人的实际贡献。

申报人员如存在伪造证件、提交虚假材料、隐瞒违纪行为等情形，将被取

消评审资格，且3年内不得再次申报。已通过评审的将撤销资格并收回证书。

本评价条件自2017年发布实施，具体执行中如遇问题可向当地人力资源

和社会保障部门咨询。随着行业发展，评价标准将适时调整完善，申报人员应

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