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2025工会法知识竞赛试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.根据《工会法》，工会的主要职责不包括以下哪一项？

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与企业民主管理

C.管理企业资产

D.协助政府进行劳动安全卫生工作

答案：C

2.工会代表职工进行集体协商，签订集体合同的主体是？

A.职工个人

B.企业法定代表人

C.工会主席

D.职工代表大会

答案：C

3.根据《工会法》，职工因工伤亡事故提出工伤认定申请的主体是？

A.职工本人

B.企业

C.工会

D.社会保险行政部门

答案：B

4.工会经费的来源不包括以下哪一项？

A.职工缴纳的会费

B.企业按职工工资总额一定比例拨缴的经费

C.政府补贴

D.企业自愿捐赠

答案：D

5.工会主席、副主席任期未满时，若因故空缺，应当如何处理？

A.由工会委员会自行决定

B.由上级工会指定

C.举行职工代表大会补选

D.由企业指定

答案：C

6.根据《工会法》，企业合并、分立、解散、破产时，应当如何处理

工会？

A.自动终止

B.由企业自行决定

C.由工会自行决定

D.依法进行重选

答案：D

7.工会协助企业进行劳动安全卫生工作的主要职责是？

A.直接进行安