护士离职合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：____________________

乙方（护士）：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方离职事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。

2.乙方因特殊原因需要提前离职，应提前____天向甲方提出书面申请。

二、离职原因

1.乙方因个人原因（如家庭、健康、职业发展等）提出离职。

2.甲方因乙方工作表现、工作能力等原因提出解除劳动合同。

三、离职手续

1.乙方应在离职前完成以下手续：

（1）办理工作交接，确保工作交接的顺利进行。

（2）结清所有工资、奖金、补贴等应得款项。

（3）归还工作证、护士执业证等相关证件。

（4）办理离职手续，包括但不限于离职登记、档案转移等。

2.甲方应在乙方办理完离职手续后，向乙方支付离职补偿金。

四、离职补偿

1.乙方在合同期内，如因个人原因提出离职，甲方应按照以下标准支付离职补偿金：

（1）按乙方在甲方工作年限，每满一年支付一个月工资作为离职补偿金。

（2）不足一年的部分，按比例支付。

2.甲方在乙方因工作表现、工作能力等原因提出解除劳动合同的情况下，应按照以下标准支付离职补偿金：

（1）按乙方在甲方工作