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中层领导干部2025年度组织生活会“五个方面”查摆问题50条和整改措施文稿

（一）学习贯彻党的创新理论情况

问题1.个人参加理论学习的主动性有差距。思想认识在一定程度上存在重业务轻理论的情况，被动完成学习任务，主动自学有差距，存在以工作繁忙为由，在参加理论学习时出现迟到、中途离场等现象。如：去年参加的某某学习、活动中，出现了迟到；或者去年参加学习，由于工作原因出现了X次迟到等情况。

整改措施：1.主动加强理论学习，制定年度自学计划表，明确自学内容，每完成一项就打勾一项，杜绝以工作繁忙为由推诿学习。2.严格遵守学习纪律，提前10分钟到场，杜绝迟到、中途离场，确因紧急工作需离场的，第一时间报备，事后及时补学相关内容。

问题2.领学促学作用发挥不到位。作为科室（部门）负责人，示范作用发挥不充分，带头成效不够好。如：在某某集中学习会上，由于准备不充分，导致自己撰写的领学内容不好，未能做好理论核心精髓要义的传达。

整改措施：结合支部安排，每次领学提前准备，深入钻研领学内容，提炼核心要义、实践要求，并结合科室业务，征求科室人员意见后撰写领学材料，不断优化领学方式，提升领学质量，发挥示范引领作用。

问题3.理论与业务融合不深入。业务工作与理论学习上时有存在“两张皮”现象，在用理论指导科室业务开展上有差距。如：开展某某工作时，未践行以人民为中心的发展思想，忽视了某某的实际诉求，导致工作开展不