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- 2026-03-06 发布于河南
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劳动通论在线学习测试题答案集
一、单选题(每题2分,共30分)
1.劳动价值理论的核心观点是()(2分)
A.商品价格由生产时间决定B.劳动是价值的唯一源泉
C.社会必要劳动时间决定价值量D.价值与使用价值无关
【答案】C【解析】劳动价值论认为商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定,
这是马克思劳动价值论的核心观点。
2.以下不属于按劳动社会分工划分的岗位是()(2分)
A.脑力劳动岗位B.体力劳动岗位C.简单劳动岗位D.流水线操作岗
【答案】C【解析】按劳动社会分工分为脑力劳动和体力劳动岗位,简单劳动岗位是按劳
动复杂程度划分的。
3.劳动争议调解的基本原则不包括()(2分)
A.自愿调解B.合法合理C.公开透明D.强制性仲裁前置
【答案】D【解析】劳动争议调解遵循自愿、合法合理、调解自愿与判决强制选择等原则,
强制性仲裁前置属于诉讼程序要求。
4.以下哪项不属于影响劳动生产率的因素?()(2分)
A.劳动者技能水平B.劳动工具先进程度C.劳动组织方式D.商品价格水平
【答案】D【解析】劳动生产率主要受劳动者素质、劳动资料和劳动对象条件、劳动组织
等因素影响,
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