培训讲师满意度调查表及考核表2026年.docxVIP

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  • 2026-03-07 发布于四川
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培训讲师满意度调查表及考核表2026年.docx

培训讲师满意度调查表及考核表2026年

基本信息

信息类别

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学员姓名

学员部门

培训课程名称

培训日期

培训讲师姓名

培训内容满意度

1.内容相关性

您认为本次培训内容与您的工作需求的相关性如何?

[]非常相关,完全满足工作需求

[]比较相关,大部分内容对工作有帮助

[]一般相关,部分内容有一定作用

[]不太相关,只有少量内容有价值

[]完全不相关,对工作没有帮助

请举例说明培训内容中与您工作相关或不相关的具体方面。

2.内容深度与广度

培训内容的深度是否合适?

[]过深,大部分内容难以理解

[]较深,部分内容理解有困难

[]合适,能够较好地掌握

[]较浅,大部分内容已熟知

[]过浅,缺乏实用价值

培训内容的广度是否合适?

[]过宽,涵盖过多不相关内容

[]较宽,有一些不必要的内容

[]合适,涵盖了必要的知识点

[]较窄,关键内容缺失

[]过窄,无法满足学习需求

请提出您认为培训内容在深度和广度上需要改进的地方。

3.内容实用性

您认为培训内容在实际工作中的可应用程度如何?

[]非常高,可直接应用到工作中

[]较高,经过一定调整可应用

[]一般,部分内容可应用

[]较低,只有少量内容能应用

[]几乎没有实用性

请分享您认为最有实用价值的培训内容以及在工作中可能的应用场景。

培训讲师表现满意度

1.

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