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《劳动与社会保障法》案例精析（精选14例）

使用说明与知识点索引

本案例集精选了《劳动与社会保障法》课程中具有代表性的历年考核真

题，旨在帮助学习者，特别是法学本科层次的学生，深入理解法律条文在具体

情境中的应用。每个案例均包含完整的案情描述、提炼的争议焦点、基于现行

法律法规的详细法理分析以及明确的结论。

核心知识点覆盖：劳动合同的订立与效力、未成年工保护、女职工权益、

劳动合同的解除与终止、经济补偿金、劳动争议处理程序、工资支付、工作时

间与休息休假、职业病的认定与待遇、社会保障（农村五保供养）、劳动保障

监察等。

为便于快速定位，以下表格对案例涉及的主要知识点进行了索引：

案例知识点索引表

案例编核心争议点涉及主要法律

号

案例一未成年人劳动合同效力《劳动法》第15条、《劳动合同法》

第26条

案例二劳动法律关系产生、变更与《劳动法》、《劳动合同法》关于主

消灭的认定