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公司党建工作总结及工作安排(2篇)

公司党建工作总结及工作安排（一）

党建工作简要回顾

过去一年，公司党建工作在上级党组织的坚强领导下，紧紧围绕公司发展战略和中心工作，以党的政治建设为统领，扎实推进党的各项建设，为公司高质量发展提供了坚强的政治保障和组织保障。

一、工作成效

1.加强政治建设，筑牢思想根基

坚持把政治建设摆在首位，通过党委理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日等形式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。全年共组织党委理论学习中心组学习[X]次，各党支部开展集中学习[X]余次，确保全体党员干部在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

严格落实意识形态工作责任制，加强对公司网站、微信公众号等宣传阵地的管理，及时发布正面信息，传播正能量，牢牢掌握意识形态工作主动权。全年共发布各类宣传稿件[X]篇，其中在省级以上媒体发表[X]篇，有效提升了公司的社会形象和美誉度。

2.夯实组织基础，提升党建活力

优化党组织设置，根据公司业务发展和党员分布情况，新成立党支部[X]个，调整党支部[X]个，确保党组织覆盖到公司各个业务领域和基层一线。

加强党支部标准化建设，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，推动党支部工作规范化、制度化。全年各党支部共召开党员大会[X]次，支部委员会[X]次，党小组会[X]次，上党课[X]次，组织生活会和民主评议党员工作有序开展。

加大党员发展力度，注重在生产一线、业务骨干和青年员工中发展党员。全年共培养入党积极分子[X]名，确定发展对象[X]名，新发展党员[X]名，为党组织注入了新鲜血液。

3.强化队伍建设，提高党员素质

加强党员教育培训，制定年度党员教育培训计划，通过线上线下相结合的方式，组织党员参加各类培训课程。全年共举办党员培训班[X]期，培训党员[X]余人次，有效提高了党员的政治素质和业务能力。

开展党员先锋岗、党员责任区等创建活动，激励党员立足岗位、创先争优。在公司重点项目建设、生产经营等工作中，广大党员充分发挥先锋模范作用，为公司发展做出了积极贡献。据统计，在重点项目建设中，党员带头攻克技术难题[X]项，为公司节约成本[X]万元。

加强干部队伍建设，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的选人用人标准，选拔任用了一批政治素质高、业务能力强、工作作风好的干部。同时，加强对干部的日常管理和监督，建立健全干部考核评价机制，激发干部干事创业的积极性和主动性。

4.推进党风廉政建设，营造风清气正环境

加强廉政教育，通过开展廉政专题讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，增强党员干部的廉洁自律意识。全年共开展廉政教育活动[X]次，受教育党员干部达[X]余人次。

完善廉政制度建设，修订完善了公司《廉洁风险防控手册》《党风廉政建设责任制实施办法》等制度，进一步规范了权力运行。同时，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度刚性执行。

加大监督执纪问责力度，运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，对发现的苗头性、倾向性问题及时进行提醒谈话、批评教育。全年共开展廉政谈话[X]人次，查处违规违纪案件[X]起，给予党纪处分[X]人，起到了很好的警示震慑作用。

5.发挥党建引领作用，促进公司发展

坚持党建工作与业务工作深度融合，围绕公司生产经营目标，开展“党建+业务”系列活动。例如，在安全生产方面，成立党员安全监督小组，加强对生产现场的安全检查和隐患排查，有效防范了安全事故的发生；在市场营销方面，党员带头开拓市场，签订了一批重要合同，为公司增加了营业收入。

积极履行社会责任，组织党员开展志愿服务活动。在疫情防控期间，公司党员志愿者积极参与社区疫情防控工作，为守护人民群众生命健康安全贡献了力量；在乡村振兴工作中，公司党组织与帮扶村党支部开展结对共建活动，为帮扶村提供资金、技术等支持，帮助村民发展产业，增加收入。

二、存在的问题

1.党建工作与业务工作融合还不够紧密，存在“两张皮”现象。部分党支部在开展党建工作时，没有充分结合业务工作实际，导致党建工作缺乏针对性和实效性。

2.党员教育管理方式方法还不够创新，部分党员参加学习教育的积极性不高。线上学习平台的功能还不够完善，缺乏互动性和趣味性，不能满足党员多样化的学习需求。

3.党建工作信息化水平有待提高，在利用大数据、云计算等新技术提升党建工作效率和质量方面还有很大的提升空间。

三、工作安排

1.持续加强政治建设

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，通过专题研讨、辅导讲座等形式，推动学习往深里走、往心里走、往实里走。全年组织党委理论学习中心组学习不少于[X]次，各党支部开展集中学习不少于[X]次。

严格落实意识形态工作责任制，加强对宣传阵地的管理和监督