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国土资源局精神文明工作计划(2篇)

国土资源局精神文明工作计划一

为进一步加强国土资源局精神文明建设工作，提升干部职工的思想道德素质和业务能力水平，树立良好的部门形象，结合我局实际，特制定本精神文明工作计划。

指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，紧紧围绕国土资源管理中心工作，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以提高干部职工文明素质和单位文明程度为目标，扎实推进思想道德建设、党风廉政建设、文化建设和环境建设，为国土资源事业的健康发展提供强大的精神动力和智力支持。

工作目标

1.党员干部职工的政治理论水平和思想道德素质显著提高，形成良好的职业道德风尚。

2.精神文明创建活动深入开展，争创国家、省、市文明单位等荣誉称号。

3.国土资源管理工作更加规范、高效，服务质量和群众满意度大幅提升。

4.单位文化建设得到加强，营造积极向上、团结和谐的工作氛围。

工作措施及安排

加强思想道德建设

1.强化政治理论学习

制定详细的政治理论学习计划，每月组织一次集中学习，每季度开展一次专题研讨。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神以及国家关于国土资源管理的政策法规。

邀请专家学者进行专题讲座，为干部职工解读政策和理论热点问题，帮助干部职工深刻理解和掌握相关知识。

2.开展道德教育活动

以“道德讲堂”为载体，每季度举办一期活动，邀请道德模范、身边好人等讲述他们的先进事迹，传播道德正能量。

在单位内部开展“文明科室”“文明职工”等评选活动，树立身边的道德榜样，发挥模范引领作用，激励干部职工自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德。

3.加强党风廉政建设

落实党风廉政建设责任制，签订廉政承诺书，明确各级领导干部和工作人员的廉政责任。

定期开展廉政教育活动，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等形式，增强干部职工的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。

深化文明创建活动

1.开展志愿服务活动

组建国土资源志愿服务队，每季度至少组织一次志愿服务活动。服务内容包括义务植树、环保宣传、扶贫帮困、社区服务等。

鼓励干部职工积极参与社会公益活动，如无偿献血、慈善捐款等，展现国土资源部门的社会责任感。

2.加强窗口文明建设

规范窗口服务行为，提高服务质量。制定窗口服务规范和标准，加强对窗口工作人员的培训和管理，做到文明用语、热情服务、高效办事。

设立意见箱和投诉电话，主动接受群众监督和评价，及时处理群众反映的问题，不断改进窗口服务工作。

3.推进节约型机关建设

倡导勤俭节约的办公理念，在单位内部开展节约能源资源活动。采取节水、节电、纸张双面打印等措施，降低办公成本。

加强对办公用品的管理，严格执行办公用品采购审批制度，避免浪费。

4.加强与社区的共建活动

与社区签订共建协议，积极参与社区的文明创建活动。组织干部职工到社区开展政策宣传、法律普及、环境整治等活动，促进社区的和谐发展。

关心社区的困难群众，定期开展走访慰问活动，为他们送去温暖和帮助。

加强单位文化建设

1.丰富文化活动载体

结合重要节日和纪念日，组织开展形式多样的文化活动，如春节联欢晚会、清明节祭扫、“五一”劳动节劳动竞赛、国庆节文艺汇演等。

成立书法、绘画、摄影、体育等兴趣小组，定期组织活动，丰富干部职工的业余文化生活。

2.加强文化宣传阵地建设

建设单位文化长廊，展示国土资源部门的历史沿革、工作成果、先进人物事迹等，营造浓厚的文化氛围。

利用单位内部的网站、微信公众号等平台，及时发布精神文明建设工作动态、文化活动信息等，扩大文化宣传的覆盖面和影响力。

保障措施

1.加强组织领导成立精神文明建设工作领导小组，由局长任组长，分管领导任副组长，各科室和直属单位负责人为成员。领导小组下设办公室，负责日常工作的组织协调和指导。

2.明确责任分工将精神文明建设工作任务分解到各科室和直属单位，明确责任人和完成时限。各科室和直属单位要按照任务要求，认真抓好落实。

3.加强考核评价建立健全精神文明建设工作考核评价机制，将精神文明建设纳入科室和个人的年度绩效考核内容。对在精神文明建设工作中表现突出的科室和个人进行表彰和奖励，对工作不力的进行批评教育和督促整改。

国土资源局精神文明工作计划二

为进一步推动国土资源局精神文明建设迈向新台阶，不断提升干部职工的文明素养和单位的整体形象，结合国土资源工作实际和形势发展需要，特制定本精神文明工作计划。

工作思路

全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，以社会主义核心价值观为引领，紧密围绕国土资源管理中心工作，坚持以人为本，强化思想教育，优化服务环境，丰富活动载体，通过加强精神文明建设促进国土资源工作再上新水平，为地方经济社会发展提供坚实的资源保障。

工作目标

1.干