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劳动合同终止赔偿法律实务

概述

劳动合同终止是指劳动合同期满、双方解除劳动合同或者出现法律规定其他情形终止劳动合同。劳动合同终止后，用人单位可能需要向劳动者支付经济补偿或者赔偿金。了解劳动合同终止赔偿的法律实务，对于用人单位和劳动者都具有重要的意义。

一、劳动合同终止的情形

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同终止的情形主要包括：

劳动合同期满：这是劳动合同终止最常见的情况。

劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的：劳动者达到法定退休年龄，并开始领取养老金，劳动合同自然终止。

劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的：劳动者丧失劳动能力，劳动合同终止。

用人单位被依法