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外勤人员考勤管理办法

一、总则

为规范外勤人员工作行为，保障工作效率与质量，维护公司与员工合法权益，结合外勤岗位流动性强、工作地点分散、任务导向明确等特点，制定本管理办法。本办法适用于公司所有因工作需要长期或定期离开固定办公场所，在客户现场、项目驻地、市场区域等外部地点执行任务的岗位人员，具体包括但不限于销售代表、售后工程师、市场调研专员、工程巡检员、区域客户经理等（以下统称“外勤人员”）。

二、考勤周期与时间规范

（一）考勤周期

考勤周期为自然月，每月1日00:00至月末最后一日24:00为一个考勤统计周期。跨月任务以实际工作日期拆分统计。

（二）标准工作时间

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